重慶南州城市管理服務有限公司為重慶南州城市建設發(fā)展(集團)有限公司二級子公司，于2024年8月由原重慶南州城市管理服務有限公司與原重慶市綦南給排水公司改組組建，主營業(yè)務為市政配套服務、綜合能源利用、城鎮(zhèn)供排水服務等，主要從事城市生活垃圾經(jīng)營性服務、發(fā)電業(yè)務、自來水生產(chǎn)與供應、水力發(fā)電、電動汽車充電基礎設施運營、固體廢物治理、市政設施管理、停車場服務等。

一、招聘原則

堅持公平、公正、公開的原則，擇優(yōu)錄取。

甘肅事業(yè)單位考試就上云職公招

二、招聘范圍

面向社會公開招聘生產(chǎn)人員。

三、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

本次計劃招聘15人(其中10人為水廠制水及化驗崗、水庫運行崗，5人為污水處理廠運營崗位)，本次所招聘人員均需根據(jù)工作實際情況，服從南州城市服務公司統(tǒng)一調配工作地點和工作崗位。詳見《招聘崗位及資格條件一覽表》(附件1)

(二)招聘條件

1.基本條件

事業(yè)單位考試科目

(1)遵守國家憲法、法律、法規(guī)。

(2)能夠履行員工義務，遵守紀律，品行端正，身體健康。

(3)全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，水利類專業(yè)、給排水類專業(yè)、工程造價專業(yè)、污水處理工程技術專業(yè)、環(huán)境工程專業(yè)同等條件下優(yōu)先。

(4)身體健康，符合招聘崗位的學歷、專業(yè)等要求，理論功底扎實，能勝任招聘崗位工作，年齡:男性40周歲(含)以下、女性35周歲(含)以下。

(5)具有良好的政治素質和道德品行，無違法、犯罪記錄。

2.有下列情形之一的不屬本次招聘對象

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀政紀處分或正在接受紀律審查的人員;最高人民法院公布的失信執(zhí)行人、國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;無民事行為能力或者限制民事行為的人員;現(xiàn)役軍人;具有法律法規(guī)規(guī)定的不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員。

四、招聘方式及流程

招聘采取現(xiàn)場報名、資格審查、面試、體檢、背景調查及公示的方式進行，各流程具體內容如下：

(一)報名時間及報名方式

1.報名時間

2026年5月20日—5月21日，上午9：00—12：00，下午14:00—18:00，逾期不予受理報名。

2.報名方式

現(xiàn)場報名。報名地址：重慶市綦江區(qū)通惠街道通惠大道20號紅星美凱龍生活廣場9幢19樓1923室(南州城市服務公司綜合事務部)。

(二)注意事項及資格審查

報名者需本人到現(xiàn)場報名，報名時須提供：本人簽字確認的《應聘報名登記表》(附件2)、《報考人員誠信承諾書》(附件3)、身份證、學歷證書、職稱(職業(yè)資格)證書等相關證件及報名資料。每人限報1個崗位，不按要求提交報名材料，視為資格審查不合格。

(三)招聘流程

1.開考比例：報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)的開考比例原則上應達到2:1。若報考比例達不到的，根據(jù)其報考人數(shù)按比例相應減少招聘崗位人數(shù)。

2.面試：通過對應聘者簡歷進行條件審查，對符合招聘條件的應聘者發(fā)出面試通知，應聘者須在指定的時間及地點，攜帶身份證參加現(xiàn)場面試測評，未按時到場參加面試測評，視為自動放棄面試測評資格，不得進入下一個招聘環(huán)節(jié)。面試采取結構化面試方式進行，分值為100分，60分(含)以上為合格線，未達到合格線不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試內容包括但不限于崗位相關知識、專業(yè)技術能力、組織協(xié)調能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、應急應變能力等。根據(jù)面試成績按從高分到低分以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人員。面試成績相同時，首先對設有優(yōu)先符合條件的人員進行優(yōu)先招錄;若優(yōu)先條件均相同，則依次按符合崗位要求的學歷層次、相應職稱、相應職(執(zhí))業(yè)資格等優(yōu)先。面試成績公示5個工作日。

3.體檢：面試成績經(jīng)公示無異議，按招聘崗位成績高低確定進入體檢人選，并參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由考生自理。受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起3日內書面提出復檢申請，經(jīng)公司同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，結果以復檢結論為準。由于體檢不合格出現(xiàn)空缺時，可視情況在本崗位中按成績從高分到低分依次遞補。未按規(guī)定參加體檢者，視同本人自愿放棄。

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4.背景調查：體檢合格人員，公司對其進行背景調查，主要是對擬聘人員進行全面調查了解，包括對其政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法等情況進行核實。背景調查不符合崗位要求出現(xiàn)空缺時，可視情況按面試成績從高分到低分依次遞補。背景調查合格人員進入公示。

5.公示：對擬聘用人員進行公示，公示期5個工作日。公示期滿，對不影響聘用的人員，按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對公示期間反映有影響錄用的問題并查實的，不予錄用。

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6.入職報到與試用：公示無異議的應聘者，報到時攜帶本人戶口本(戶主頁、本人頁、增減頁)、身份證、學歷證書、職稱(職業(yè)資格)證書及其他有關證件的原件及復印件各1份;本人近期免冠1寸彩色證件照2張等相關材料按時入職報道，若無法在通知的入職時間提供相關材料的，視為本人放棄錄用資格，不予錄用。入職報到時與公司簽訂勞動合同，按規(guī)定進入試用期，試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，試用期滿考核不合格，取消聘用。

五、相關要求

青海公務員

(一)應聘者所提供的個人材料必須齊全且真實有效。凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消資格，責任由應聘者自負。

(二)應聘者應遵守招聘各項紀律，按時參加考試，否則將取消資格。

(三)招聘工作嚴格按照有關政策規(guī)定執(zhí)行，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，嚴肅紀律，杜絕不正之風，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其應聘資格，并對有關責任人員進行嚴肅處理。

六、說明事項

(一)本招聘實施方案由重慶南州城市管理服務有限公司負責解釋。

(二)咨詢電話：18983426132(陳老師)

附件：1.招聘崗位及資格條件一覽表

      2.應聘報名登記表

河南事業(yè)單位考試就上云職公招

      3.報考人員誠信承諾書

重慶南州城市管理服務有限公司

2026年5月9日