自貢高新國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司(以下簡稱集團(tuán))于2017年3月組建，是自貢市人民政府和省財(cái)政廳出資設(shè)立的有限責(zé)任公司。集團(tuán)堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委“四個(gè)戰(zhàn)略”和建設(shè)“兩市兩城”決策部署，緊扣集團(tuán)“12345”發(fā)展戰(zhàn)略，以“志存高遠(yuǎn) 全心投入”為理念，以“走出轉(zhuǎn)型升級新路、勇當(dāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展排頭兵”為愿景，以打造“區(qū)域化一流的國有資本投資運(yùn)營商”為目標(biāo)，踔厲奮發(fā)，勇毅前行，創(chuàng)新突破，追趕跨越，著力構(gòu)建城市投資、產(chǎn)業(yè)投資、科技金融、商貿(mào)物流四大業(yè)務(wù)板塊，聚力在新能源、新材料產(chǎn)業(yè)發(fā)展賽道上奮勇爭先，相繼培育和引進(jìn)了凱盛新能源、興儲世紀(jì)、天鈞精密、深圳珈鈉等一批戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，建設(shè)了南悅里、物流倉儲項(xiàng)目及一批重大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目，成為高新區(qū)開發(fā)建設(shè)的主力軍和自貢市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主引擎。

為滿足集團(tuán)發(fā)展需要，面向社會公開招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位及要求

招聘崗位、職責(zé)以及任職條件見《自貢高新國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司2026年招聘崗位信息表》。

二、招聘范圍

符合招聘崗位條件的人員。

三、應(yīng)聘人員基本要求

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(二)品行端正、誠信廉潔，遵紀(jì)守法，具備較高的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。

(三)具備應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)背景和從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神，愛崗敬業(yè)，工作積極主動(dòng)且親和力強(qiáng)。

(四)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)開拓精神和進(jìn)取精神。

(五)身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(六)學(xué)歷及相關(guān)證書要求：

1.國內(nèi)畢業(yè)的往屆畢業(yè)生須于公告發(fā)布日期之前取得國家承認(rèn)的國民教育系列學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證(以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn))。

2.國(境)外畢業(yè)的往屆畢業(yè)生須于公告發(fā)布日期之前取得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

3.2026屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2026年8月1日前取得國家承認(rèn)的國民教育系列學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證(以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn))。

河北事業(yè)單位考試

4.往屆畢業(yè)生須于公告發(fā)布日期之前取得崗位要求的其他證書(以取得電子或紙質(zhì)證書為準(zhǔn))。

5.應(yīng)屆畢業(yè)生指國家統(tǒng)一招生的2026年普通高校畢業(yè)生，且在規(guī)定時(shí)間前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書;以及符合國家擇業(yè)期政策、未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

(七)工作年限：報(bào)考人員的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抻?jì)算截止到公告發(fā)布日，須足年計(jì)算(工作經(jīng)驗(yàn)累計(jì)滿12個(gè)月視為1年)。報(bào)考人員在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)驗(yàn);工作經(jīng)驗(yàn)有中斷的，工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗揄毧鄢袛喙g時(shí)長，按實(shí)際工作時(shí)間累加計(jì)算。

(八)年齡要求：各崗位年齡要求見《自貢高新國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司2026年招聘崗位信息表》。

(九)有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

3.受到黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理等影響期未滿或者期滿影響使用的;

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的;

6.與原用人單位簽署有競業(yè)限制協(xié)議且競業(yè)限制期尚未屆滿的;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起至2026年5月10日24：00止。

2.報(bào)名方式

本次招聘采取線上報(bào)名，每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位(報(bào)考崗位超過1個(gè)者視為報(bào)名無效)。應(yīng)聘人員填寫《應(yīng)聘登記表》等報(bào)名資料，將報(bào)名資料的掃描件打包壓縮并命名為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”于2026年5月10日24：00前發(fā)送至指定郵箱ZGHIDQGZB@126.com。

3.報(bào)名資料

(1)《應(yīng)聘登記表》，表中附近期2寸證件照，無照片的登記表不予受理。

(2)往屆畢業(yè)生提供本人有效身份證件、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷和學(xué)位學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明(任職文件等)、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎(jiǎng)材料等相關(guān)材料掃描件;符合國家擇業(yè)期政策、未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生提供本人有效身份證件、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷和學(xué)位學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告、獲獎(jiǎng)材料等相關(guān)材料掃描件;2026屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人有效身份證件、獲獎(jiǎng)材料等相關(guān)材料掃描件。

以上材料在辦理錄用手續(xù)時(shí)提供原件，無法提供或提供的原件與報(bào)名時(shí)提供的掃描件不一致的，取消錄用資格。

(3)有以下情形之一的視為報(bào)名無效：

2023年事業(yè)單位招聘

①逾期報(bào)名或報(bào)名資料提交不全的;

②報(bào)考人員提供虛假信息、虛假材料的;

③其他不符合報(bào)名條件的情況。

(二)資格審查

1. 集團(tuán)對報(bào)考人員按程序進(jìn)行資格審查。通過資格審查的，集團(tuán)以電話的方式通知報(bào)考人員參加綜合測試(筆試+面試);未通過資格審查的，集團(tuán)不再另行通知。

2.報(bào)考人員一經(jīng)提交報(bào)名材料，視為報(bào)考人員對所提交的信息(材料)內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性及不存在禁止報(bào)考的情形作出承諾并承擔(dān)責(zé)任。未按要求提供報(bào)名材料的，集團(tuán)會將補(bǔ)充資料的通知通過郵件的方式發(fā)送到報(bào)考人員《應(yīng)聘登記表》中所留電子郵箱，報(bào)考人員需在補(bǔ)充資料的通知發(fā)送到其報(bào)名所留電子郵箱后24小時(shí)內(nèi)完成資料補(bǔ)充，逾期未補(bǔ)充完整將視作自動(dòng)放棄本次應(yīng)聘，報(bào)考人員須關(guān)注相關(guān)信息。對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘全過程，即在招聘過程中或錄用后若發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)、虛報(bào)信息，或其他不符合招聘要求的情況，將取消其應(yīng)聘或錄用資格，已錄用的用人單位有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

3.資格審核上傳資料與填報(bào)的《應(yīng)聘登記表》中的報(bào)名信息須保持一致，若不符合報(bào)考崗位所需要求，視為資格審核不通過。

4. 同一崗位通過資格審查的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3：1，未達(dá)到該比例的，經(jīng)集團(tuán)黨委研究后可適當(dāng)放寬，放寬后仍未滿足調(diào)整后的比例，則取消該崗位招聘。

(三)綜合測試

本次招聘采取筆試(占比40%)+面試(占比60%)相結(jié)合的方式，綜合測試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。根據(jù)綜合測試總成績從高到低按1:1比例等額確定體檢、背景調(diào)查或考察人員。若綜合測試總成績相同，按面試成績從高到低確定;若報(bào)考人員中途放棄，依次遞補(bǔ)。

1.筆試

簡章

(1)筆試試題由通用題(40分)和專業(yè)題(60分)組成，采取紙筆作答，不指定復(fù)習(xí)用書。

(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(3)筆試滿分為100分，筆試合格線為60分，低于60分的人員不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(4)筆試成績在面試前由集團(tuán)通知報(bào)考人員。

2.面試

(1)根據(jù)筆試成績按崗位招聘人數(shù)1：3比例從高到低確定面試名單。末位成績相同人員一并進(jìn)入面試。如符合面試條件人員達(dá)不到1：3比例，則均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試滿分為100分，面試合格線為70分，低于70分的人員不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(2)面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(3)面試成績將于面試結(jié)束后5個(gè)工作日(不含面試當(dāng)日)內(nèi)由集團(tuán)通知報(bào)考人員。

(四)體檢

入圍體檢人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢人員應(yīng)在接到體檢通知后3天內(nèi)前往醫(yī)院進(jìn)行體檢(女性因身體原因需推遲的，須提前告知)，若超過集團(tuán)規(guī)定的參加體檢時(shí)間，視為放棄。體檢不合格的，可在1天內(nèi)申請復(fù)檢1次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢合格的，進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。因體檢不合格而產(chǎn)生的空缺名額，按綜合測試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

(五)考察或背景調(diào)查

對擬錄用到集團(tuán)中層管理崗位人員進(jìn)行考察;對其他擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查(不含應(yīng)屆畢業(yè)生)，確保擬聘人員提供的相關(guān)信息真實(shí)，符合崗位任職條件。

須進(jìn)行考察的人員應(yīng)在接到考察通知后配合開展考察;須進(jìn)行背景調(diào)查的人員應(yīng)在接到背調(diào)通知后的3個(gè)工作日內(nèi)完成背調(diào)授權(quán)。

如擬錄用人員的考察結(jié)果或背景調(diào)查報(bào)告存在風(fēng)險(xiǎn)警示的，用人單位有權(quán)研究決定是否錄用。

(六)討論決定

集團(tuán)按照相關(guān)程序確定擬錄用人選，經(jīng)研究確認(rèn)無適宜錄用的人選，可取消錄用;

經(jīng)研究決定并與擬錄用人選協(xié)商達(dá)成一致情況下，可對照招聘崗位降低崗位層級錄用，不得提級錄用;

為保證招聘過程公開、公平、公正，提升招聘的科學(xué)性、一致性、規(guī)范性，原則上不進(jìn)行崗位調(diào)劑。

(七)錄用公示

根據(jù)綜合測試、體檢結(jié)果、考察或背景調(diào)查情況，確定擬錄用人員，在集團(tuán)官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間，接受社會舉證舉報(bào)。對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，由招聘崗位所屬的公司按照規(guī)定程序辦理錄用審批手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消錄用資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)后再決定是否錄用。公示期結(jié)束后，將不再受理社會舉證舉報(bào)。

(八)錄用

公示期滿無異議，擬錄用人員與招聘崗位所屬公司簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)入職手續(xù)。

本次錄用前系在職人員的，須在與招聘崗位所屬公司約定時(shí)效內(nèi)提供原單位解除聘用(勞動(dòng)、人事)關(guān)系的書面材料，方可辦理入職手續(xù)，否則視為自動(dòng)放棄錄用資格。

五、薪酬待遇

按照招聘崗位所屬公司薪酬管理辦法執(zhí)行，特別優(yōu)秀者薪酬面議。

六、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘主要通過郵箱和電話通知相關(guān)事項(xiàng)，應(yīng)聘人員應(yīng)關(guān)注個(gè)人郵箱信息并保持手機(jī)通訊暢通，因個(gè)人主觀原因錯(cuò)過招聘程序規(guī)定的時(shí)間，視為主動(dòng)放棄。

(二)本次招聘凡未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的人員，均不再另行通知。

(三)報(bào)名咨詢電話：0813—8286826

(四)本公告由自貢高新國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

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附件1-自貢高新國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司應(yīng)聘登記表.docx

附件2-自貢高新國有資本投資運(yùn)營集團(tuán)有限公司2026年招聘崗位信息表.docx