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福州智慧城市科技發(fā)展有限公司2026年第一批招聘人員公告

云職公招網(wǎng) - 福州事業(yè)單位招聘  發(fā)布時(shí)間:2026-04-23

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬面向社會(huì)及高校公開(kāi)招聘,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法。

2.身體健康,符合企業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

3.專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),能滿(mǎn)足業(yè)務(wù)需求,并服從公司的安排分配,接受福州市數(shù)字福州集團(tuán)體系內(nèi)工作調(diào)動(dòng),接受福州市市區(qū)及長(zhǎng)樂(lè)區(qū)工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng)。

4.不得有法律規(guī)定不得錄用的情形。

5.報(bào)考者專(zhuān)業(yè)參照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄(2025年)》。

三、招聘崗位及具體要求

本批次招聘6個(gè)崗位15名工作人員,具體崗位招聘條件(詳見(jiàn)附件1)。

四、招聘程序

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試(部分崗位)、面試、體檢、確定擬聘人選、擬錄用公示、聘用等步驟進(jìn)行。

(一)報(bào)名

本次招聘采取線上報(bào)名方式進(jìn)行,依托福州人事人才網(wǎng)渠道發(fā)布招聘崗位及相關(guān)要求。本次招聘崗位自招聘公告發(fā)布之日開(kāi)始至2026年6月30日,第一階段報(bào)名期限自公告發(fā)布之日起至2026年4月30日18:00,后續(xù)將根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)組織考核,至招滿(mǎn)為止。

所有材料應(yīng)按相應(yīng)科目分類(lèi)后形成一個(gè)壓縮文件,以郵件(郵件主題:應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+最高學(xué)歷+畢業(yè)院校及專(zhuān)業(yè)+姓名+聯(lián)系方式)的形式,發(fā)送至招聘工作郵箱:fzzhcskjfz@163.com。報(bào)考人員所提交的個(gè)人信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)名所需材料如下:

1.2025屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生

(1)《應(yīng)聘人員登記表》word版及簽字掃描件各一份;

(2)近期正面免冠二寸彩色證件照;

2024年公務(wù)員考試

(3)身份證正、反面掃描件;

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件;教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(有效期3個(gè)月內(nèi));取得境外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)掃描件;以輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)考的,應(yīng)同時(shí)取得國(guó)家承認(rèn)的列入國(guó)民教育序列學(xué)歷畢業(yè)證書(shū),并且輔修專(zhuān)業(yè)信息可在“學(xué)信網(wǎng)”上查詢(xún);

2024年8月1日至2025年7月31日期間取得國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)且于2025年8月31日前取得教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生,視同為2025屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.2026屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生

(1)《應(yīng)聘人員登記表》word版及簽字掃描件各一份;

(2)近期正面免冠二寸彩色證件照;

(3)身份證正、反面掃描件;

(4)提供學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

(5)應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)(或就業(yè)推薦表)填寫(xiě)。

應(yīng)聘人員應(yīng)于2026年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū),且為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合要求。應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬至2026年12月31日。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

2025年8月1日至2026年7月31日期間取得國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)且于2026年8月31日前取得教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生,視同為2026屆普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

事業(yè)單位招聘

應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)須取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū),崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件均為報(bào)名應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)。崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要參考《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄(2025年)》。

(6)反映個(gè)人能力和實(shí)績(jī)的證明材料,如:在校期間,擔(dān)任過(guò)院系級(jí)及以上學(xué)生干部、獲得院系級(jí)及以上“三好學(xué)生”等榮譽(yù)表彰、獲得院系級(jí)及以上獎(jiǎng)學(xué)金等。

浙江公務(wù)員

3.面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位

(1)《應(yīng)聘人員登記表》word版及簽字掃描件各一份;

(2)近期正面免冠二寸彩色證件照;

(3)身份證正、反面掃描件;

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件;教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(有效期3個(gè)月內(nèi));取得境外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)掃描件;以輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)考的,應(yīng)同時(shí)取得國(guó)家承認(rèn)的列入國(guó)民教育序列學(xué)歷畢業(yè)證書(shū),并且輔修專(zhuān)業(yè)信息可在“學(xué)信網(wǎng)”上查詢(xún);

(5)崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷證明或相關(guān)證書(shū)材料:報(bào)考者需提交與用人單位簽訂的聘用(勞動(dòng))合同或社保繳費(fèi)記錄清單;可提供就業(yè)單位證明以及其他能夠證明就業(yè)情況的佐證材料(例如工資流水清單、社保繳交記錄等);

(6)崗位要求的相關(guān)個(gè)人資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等掃描件(若已通過(guò)考試尚未取得證書(shū)者,須最遲在面試前提供由相關(guān)部門(mén)出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的相關(guān)結(jié)論)。

(二)資格審查

工作人員對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審核,核實(shí)學(xué)歷、學(xué)位、履歷、職稱(chēng)等報(bào)名資料的真實(shí)性。因未及時(shí)關(guān)注資格初審結(jié)果而錯(cuò)過(guò)申訴機(jī)會(huì)的,后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。通過(guò)資格審查應(yīng)聘人員不足3名的崗位取消招聘。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息,立即取消參加公開(kāi)招聘資格或錄用資格。

(三)面試

1.由工作人員根據(jù)資格審查情況確定參加面試人選,進(jìn)入面試的比例控制在1:20以?xún)?nèi),若超過(guò)上述比例的,視情況增設(shè)筆試環(huán)節(jié)。筆試具體時(shí)間與其他事項(xiàng)以公司通知為準(zhǔn),根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按考錄比3:1確定進(jìn)入面試人選。

2.面試形式為半結(jié)構(gòu)化面試,根據(jù)面試得分從高到低排名,按考錄比3:1確定擬錄用人選(若第一名放棄,則由第二名進(jìn)行遞補(bǔ),以此類(lèi)推)。

3.面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī),若面試成績(jī)并列的,則加試一場(chǎng)面試,排名以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。面試成績(jī)總分為100分,面試成績(jī)最低合格線為70分。

4.參加面試的考生名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn)以及其他具體事宜,請(qǐng)關(guān)注郵件、電話、短信或其他方式等。未及時(shí)關(guān)注通知信息造成參考人員錯(cuò)過(guò)面試的,責(zé)任自負(fù)。

(四)體檢

擬錄用人選需提供三級(jí)甲等醫(yī)院體檢中心出具的健康體檢證明,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。

(五)確定擬聘人選

根據(jù)資格審查、筆試成績(jī)、面試成績(jī)并征求相關(guān)部門(mén)的意見(jiàn)進(jìn)行綜合分析,經(jīng)相關(guān)會(huì)議研究確定擬聘人選。經(jīng)研究,認(rèn)為確無(wú)合適人選的,該招聘職位可以空缺。

(六)公示

2023年公務(wù)員擬聘

入職體檢不合格者,取消錄用資格。對(duì)研究確定的擬聘人選在福州人事人才網(wǎng)進(jìn)行公示(5個(gè)工作日)。

(七)聘用

擬聘人選經(jīng)公示后,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題的,按相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),薪酬福利待遇按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。擬聘人員如因本人原因放棄入職,或發(fā)生其他影響錄用情形導(dǎo)致該崗位未實(shí)際錄用的,公司將視情重新啟動(dòng)有關(guān)崗位招聘工作。

五、咨詢(xún)和監(jiān)督

福州人事人才網(wǎng)是發(fā)布招考相關(guān)信息的主要渠道,請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注。有關(guān)招聘單位咨詢(xún)和監(jiān)督,請(qǐng)撥打0591-28110125,同時(shí)應(yīng)確保手機(jī)暢通方便聯(lián)系。

附件:

附件1:福州智慧城市科技發(fā)展有限公司2026年度第一批次崗位需求匯總表.xlsx

附件2:應(yīng)聘人員登記表.docx

福州智慧城市科技發(fā)展有限公司

2026年4月23日

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