因企業(yè)業(yè)務(wù)拓展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制員工12人。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次計劃招聘普通崗位合同制員工12人。具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見《龍游縣創(chuàng)新咨詢服務(wù)有限公司2026年2月公開招聘計劃表》（附件1）。

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法、法律、法規(guī)；品德優(yōu)良，作風(fēng)正派，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)；

2.具備履行職責(zé)所需的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗、執(zhí)行力及團(tuán)隊協(xié)作能力；

3.因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在各級公務(wù)員招考（事業(yè)單位招聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及其他不宜聘用為國有企業(yè)工作人員情形的人員，不得報考；

4.本次招聘涉及年齡35周歲及以下指1990年2月14日、40周歲及以下1985年2月14日（公告發(fā)布日期）及以后出生，工作經(jīng)歷時間均計算到2026年2月14日。在全日制普通高等學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷（經(jīng)驗）。

三、招聘程序及辦法

此次招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按以下步驟進(jìn)行。

（一）發(fā)布招聘信息

本次招聘通過龍游縣人力資源和社會保障網(wǎng)、浙江龍游人才科創(chuàng)有限公司公眾號等相關(guān)媒體平臺對外發(fā)布招聘信息，請考生密切關(guān)注。

（二）報名方式

黑龍江事業(yè)單位考試就上云職公招

龍游縣創(chuàng)新咨詢服務(wù)有限公司崗位均采取線上報名方式。

天津公務(wù)員

（三）報名程序

1.報名時間

2026年2月14日—2026年3月3日。

2.報名方式

線上報名：投遞郵箱至18288855038@163.com。

3.線上報名材料

（1）《龍游縣創(chuàng)新咨詢服務(wù)有限公司招聘報名表》（附件2）；

面試

（2）有效期內(nèi)的第二代本人身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)）、報考崗位所需的職稱證書、職業(yè)資格證書；

（3）近期免冠彩色照片1張；

（4）留學(xué)生還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書；

湖南事業(yè)單位考試就上云職公招

（5）有工作年限及從事崗位要求的必須提供相應(yīng)年限的工作崗位證明及社保繳費記錄證明。

*注意：請報名材料合并打包成壓縮包形式進(jìn)行投遞，并保證報名材料齊全。

（四）資格審查

資格審查通過人員名單將在龍游縣人力資源和社會保障網(wǎng)、浙江龍游人才科創(chuàng)有限公司公眾號上進(jìn)行公示，未通過人員不另行通知，請報考人員密切關(guān)注以上平臺公示信息。本次崗位招聘按照資格審查實際通過人數(shù)比例開考，有效報考人數(shù)不足開考比例的崗位將進(jìn)行核減（銷）。

（五）考試

本次招聘的綜合管理崗采用先筆試后面試的方式進(jìn)行，駐地招商崗采用先面試后筆試的方式進(jìn)行，不指定任何復(fù)習(xí)參考用書及相關(guān)輔導(dǎo)資料?？偝煽儼垂P試成績40%、面試成績60%的比例計算。

1、綜合管理崗（筆試、面試）

統(tǒng)一組織筆試，采用閉卷方式，滿分為100分，合格分60分，具體時間、地點安排以電子版準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試后，普通崗位根據(jù)筆試成績從高到低，按1:3的比例確定各崗位入圍面試人員名單（若最后一名出現(xiàn)筆試分并列現(xiàn)象則同分人員全部進(jìn)入面試，不足比例按實際人數(shù)進(jìn)入面試）。筆試存在違規(guī)情況、缺考、筆試分?jǐn)?shù)未達(dá)60分的，不得入圍面試環(huán)節(jié)。

2023年公務(wù)員成績查詢

面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式，面試具體時間、地點的安排以電子版面試通知單為準(zhǔn)。面試滿分為100分，崗位合格分為70分，不合格者不得列入體檢、考察對象。

2、駐地招商崗（面試、筆試）

統(tǒng)一組織面試，采用半結(jié)構(gòu)面試方式，滿分為100分，合格分70分，具體時間、地點安排以電子版面試通知單為準(zhǔn)。面試后，普通崗位根據(jù)面試成績從高到低，按1:3的比例確定各崗位入圍筆試人員名單（若最后一名出現(xiàn)面試分并列現(xiàn)象則同分人員全部進(jìn)入筆試，不足比例按實際人數(shù)進(jìn)入筆試）。面試存在違規(guī)情況、缺考、面試分?jǐn)?shù)未達(dá)70分的，不得入圍筆試環(huán)節(jié)。

筆試采用閉卷方式，筆試具體時間、地點的安排以電子版筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試滿分為100分，崗位合格分為60分，不合格者不得列入體檢、考察對象。

（六）體檢

根據(jù)總成績從高分到低分按1:1確定體檢對象。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。

（七）考察

考察工作由龍游縣匯龍投資發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)組織實施。

（八）公示、錄用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，通過龍游縣人力資源和社會保障局官網(wǎng)、浙江龍游人才科創(chuàng)有限公司公眾號等媒體平臺統(tǒng)一公示，公示時間為3個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。如反映問題影響聘用并查實有據(jù)的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

四、其它事項

（一）資格審查工作貫穿整個公開招聘過程。報考人員在注冊、報名、初審、復(fù)審等過程中填寫或提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消報考資格且按相關(guān)規(guī)定予以處理。

（二）入圍面試、體檢、考察、入職前公示的人員放棄資格，或體檢、考察結(jié)果不合格，公示期結(jié)束后無正當(dāng)理由逾期不報到的，一律取消聘用資格，由用人單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，在可遞補(bǔ)范圍內(nèi)根據(jù)具體崗位總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）本次招聘錄用的人員為合同制，試用期時間由用人單位按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期間若員工的工作表現(xiàn)未達(dá)到崗位要求，或經(jīng)考核認(rèn)定其無法勝任本職工作，用人單位有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定終止勞動關(guān)系。

（四）本次招聘工作由龍游縣紀(jì)委監(jiān)委第四派駐紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行監(jiān)督。

（五）對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（六）本次招聘咨詢電話：楊老師（15068900492）、余老師（18357059796）。咨詢時間：工作日8:30-12:00、14:00-17:30）。

附件1：龍游縣創(chuàng)新咨詢服務(wù)有限公司2026年2月公開招聘計劃表.xlsx

附件2：龍游縣創(chuàng)新咨詢服務(wù)有限公司報名表.docx

附件3：工作經(jīng)驗證明.docx

浙江龍游人才科創(chuàng)有限公司

2026年2月14日