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黃山風景區(qū)管委會2025年招聘編外聘用工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 黃山事業(yè)單位招聘發(fā)布時間：2025-09-04

根據(jù)市政府辦《黃山市市直機關事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)》(黃政辦秘〔2018〕71號)精神，經(jīng)市委編辦核準，黃山風景區(qū)管委會公開招聘一線編外工作人員9名，現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

序號崗位名稱崗位招聘人數(shù)崗位資格條件和要求開考比例備注專業(yè)/資格學歷年齡性別其他

1	護林防火隊員	3	專業(yè)不限	高中及以上學歷	35周歲及以下	男	/	1:3	長期高山堅守工作，能吃苦耐勞，服從分配。
2	綜合執(zhí)法輔助人員	4	專業(yè)不限	大專及以上學歷	40周歲及以下	男	/	1:3	長期高山堅守工作，能吃苦耐勞，服從分配。
3	交通運輸執(zhí)法輔助人員	1	專業(yè)不限	大專及以上學歷	35周歲及以下	男	/	1:3
4	市場監(jiān)管執(zhí)法輔助人員	1	專業(yè)不限	大專及以上學歷	35周歲及以下	男	/	1:3	具有熟練駕駛技能（具有C類以上汽車類駕駛證）

二、報名方式

本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。

(一)報名時間、地點

報名時間：2025年9月8日至2025年9月14日正常工作時間(8：00—11：30，14：30—17：30)，逾期不再補報。

報名地點及聯(lián)系電話：

護林防火隊員：黃山風景區(qū)管委會園林局(0559-5566119)

綜合執(zhí)法輔助人員：黃山風景區(qū)綜合執(zhí)法局(0559-5563760)

交通運輸執(zhí)法輔助人員：黃山風景區(qū)交通局(0559-5571431)

市場監(jiān)管執(zhí)法輔助人員：黃山風景區(qū)市場監(jiān)督管理局(0559-5562409)

(二)報名材料

報名者如實填寫《黃山風景區(qū)管委會公開招聘編外聘用人員報名資格審查表》，并提交以下材料：近期1寸免冠照片3張，本人身份證、學歷證書的原件及復印件，退役軍人須提供退役相關證書原件及復印件。市場監(jiān)管執(zhí)法輔助人員需提供汽車類駕駛證原件及復印件。

(三)注意事項

1.報考人員應對本人所提供的個人信息資料負責，凡弄虛作假的一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。

2.報考者如為在職人員，須提供現(xiàn)單位同意報考的書面證明。

3.公開招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1989年9月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

4.有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)現(xiàn)役軍人;

(3)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)或在之前學習、工作中嚴重違反相關規(guī)定或職業(yè)操守的人員;

(4)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

三、體能測試

護林防火隊員、綜合執(zhí)法輔助人員崗位的報考人員需參加體能測試。體能測試內(nèi)容為長跑測試，路線為“湯口鎮(zhèn)寨西承啟山莊至猴園景區(qū)資源保護管理站”往返6.4公里，完成時間為40分鐘以內(nèi)，否則不能進入面試環(huán)節(jié)。

體能測試時間和地點另行通知，不能按時參加體能測試的人員，取消其資格。

四、面試

1.面試測試人員確定。

事業(yè)單位考試就上云職公招

(1)護林防火隊員、綜合執(zhí)法輔助人員崗位在同崗位中依體能測試成績從高到低，按面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)3：1的比例確定入圍面試人員，不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生體能測試成績相同的，一并確定為面試人選。

(2)交通運輸執(zhí)法輔助人員、市場監(jiān)管執(zhí)法輔助人員崗位，確認報考人員與崗位比例數(shù)達到3:1，達不到開考比例的崗位，經(jīng)黃山風景區(qū)編外聘用人員公開招聘領導小組同意，可降低開考比例。報考人員超過20人的，則按先筆試后面試的方式進行(筆試時間地點另行公告)，按筆試成績?nèi)∏?0名進入面試(筆試成績不計入最終成績，筆試成績最后一名相同的一并進入面試環(huán)節(jié))。

重慶公務員

2.面試采取結構化面試方式進行。面試成績滿分為100分。為確保應試人員素質，設定面試最低控制合格分數(shù)線為65分，達不到最低控制合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。面試成績從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢、考察人員名單。最后一名如有數(shù)名考生面試成績相同的，則按照體能測試完成時間由短到長或筆試成績由高到低的順序確定最終進入體檢、考察的人員。

面試時間和地點另行通知，不能按時參加面試的人員，取消其資格。

五、體檢考察

體檢、考察工作由各用人單位組織進行。體檢標準參照事業(yè)單位工作人員公開招聘體檢標準執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序，在同一招聘崗位面試人員中，在達到面試最低控制合格分數(shù)線65分基礎上，按面試成績從高分到低分依次等額遞補。

六、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員基本情況，在原招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示7天，接受社會監(jiān)督。

七、聘用

經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規(guī)定簽訂勞動合同，并繳納社會保險。聘用后工資待遇按照招聘崗位對應的薪酬管理制度執(zhí)行。

八、有關事項

1.信息發(fā)布：

遼寧事業(yè)單位考試