為充實吐魯番法檢兩院系統(tǒng)聘用書記員隊伍，根據(jù)工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘聘用制書記員17名(其中：法院系統(tǒng)招聘10人、檢察系統(tǒng)招聘7人)，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、崗位職責

聘用制書記員在法官、檢察官的指導下，協(xié)助開展相關輔助性、事務性、保障性工作，履行下列職責：

(一)案件材料的收取、流轉(zhuǎn)、登記、保管工作;

(二)案件辦理過程中的記錄工作;

(三)法律文書的復印、收發(fā)、送達工作;

(四)案件卷宗材料的整理、裝訂、歸檔工作;

(五)根據(jù)工作需要，完成交辦的其他事務性工作。

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的思想素質(zhì)和道德品行;

(四)具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質(zhì);

(五)具有符合崗位要求的工作能力。

(六)年滿18周歲及以上、30周歲及以下(1996年5月11日(含)至2008年5月11日(含)期間出生)具體崗位條件詳見《2026年吐魯番市法檢系統(tǒng)面向社會公開招聘聘用制書記員崗位表》(附件1)。

(七)崗位所需要的其他條件。

湖南公務員

有下列情形之一的不得報名：

國企招聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的;

5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;

6.在職公務員、參照公務員法管理單位的工作人員或在吐魯番法院、檢察院系統(tǒng)聘用制書記員，單位不同意與應聘人員解除人事關系(聘用合同關系)的;

7.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協(xié)議未滿服務期的;

8.在公務員招考、事業(yè)單位公開招聘中因違紀違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員;

三、時間安排

(一)報名、繳費時間

報名時間：5月11日9:30—5月19日20:00

繳費截止時間：5月19日23:00

筆試時間：2026年5月23日(星期六)上午10:00-12:00

報名、繳費請登錄：http://bm.hnrcsc.com按有關要求進行。(本次考試繳費方式僅支持支付寶繳費)

(二)考試時間及地點

筆試、技能測試、資格審查及面試具體時間及地點詳見準考證及后續(xù)通知。

四、招聘程序

公開招聘程序主要有：網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、技能測試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、培訓及聘用等。

(一)發(fā)布招聘公告

湖北事業(yè)單位考試

本次招聘公告在中國新疆人才網(wǎng)http://www.xjrc365.com、報名系統(tǒng)http://bm.hnrcsc.com，“火州中院”、“吐魯番檢察”、“吐魯番人才集團”微信公眾號等渠道發(fā)布。本公告確定的時間、地點等，因特殊情況發(fā)生變化的，均以上述網(wǎng)站公告為準。

(二)報名

1.報名方式

報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行。具體方法：登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(http://bm.hnrcsc.com)“2026年吐魯番市法檢系統(tǒng)面向社會公開招聘聘用制書記員”專區(qū)注冊登錄后進行報名。報名實行誠信承諾制，請符合招聘基本條件和崗位資格條件的應聘人員，認真閱讀報名誠信承諾書并確認后，結合自身條件，如實填寫報考信息。因填報虛假信息、錯誤理解招聘條件等原因造成的后果由應聘人員自行承擔。

已完成繳費確認的應聘人員于5月22日9:00—5月23日10:00，自行在報名網(wǎng)站下載打印本人的筆試準考證。

2.相關費用

本次考試根據(jù)新價非字〔2000〕25號文件規(guī)定，報名費15元，筆試費40元，技能測試費40元，面試費40元，逾期未辦理繳費手續(xù)的，視作放棄資格(報名費和筆試費均在線上繳費)。相關費用由應聘人員自行承擔，一經(jīng)繳納，不予退費。

(二)筆試

1.筆試科目為《綜合知識測試》，主要內(nèi)容為法律基礎知識、時事政治、文字表達能力等。筆試試卷采取閉卷形式，統(tǒng)一使用國家通用文字(漢字)答題，考試時間120分鐘，滿分100分。

2.應聘人員須按準考證注明的時間、注意事項及有關要求，攜帶本人身份證原件(身份證遺失的考生，可用公安機關開具的臨時身份證、公安機關公章的戶籍證明作為替代證件)、筆試準考證按時參加筆試，合格分數(shù)線60分，未達到合格分數(shù)線的考生，不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

3.筆試成績將于考試結束后5個工作日內(nèi)在網(wǎng)上報名系統(tǒng)平臺發(fā)布，根據(jù)筆試成績高低，按1:5的比例，公布進入技能測試環(huán)節(jié)人員名單。未達比例的崗位，按實際筆試合格人數(shù)進入技能測試環(huán)節(jié)。

(三)技能測試

技能測試方式：采取線下方式進行，由招錄單位統(tǒng)一組織實施。

技能測試內(nèi)容：考試分為國家通用語言文字和維吾爾語文字兩種測試方式進行，主要用計算機測試考生在規(guī)定時間內(nèi)使用國家通用語言文字或維吾爾語文字輸入速度和速記內(nèi)容的準確率。測試形式為聽打，時長為10分鐘，總字數(shù)為1000字。考前可試打2分鐘。

技能測試成績：聽打正確字數(shù)÷原文總字數(shù)×100，滿分100分，保留小數(shù)點后2位，成績當場公布。

(四)資格審查

資格審查對象：筆試×30%+技能測試×20%的成績由高到低1:3確定達不到規(guī)定比例的，按實際合格人數(shù)確定。

資格審查由招聘單位組織實施。資格審查采取現(xiàn)場審查的方式進行，結合崗位條件，逐一對考生的身份、學歷等相關信息進行審核。進入資格審查攜帶的所有證書及證明材料需遞交一份復印件，并攜帶原件。

1.《2026年吐魯番市法檢系統(tǒng)面向社會公開招聘聘用制書記員資格審查表》(附件2);

2.筆試準考證以及有效身份證;

3.學歷證書、教育部學籍在線驗證報告(學信網(wǎng)下載)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網(wǎng)下載);

4.崗位要求的其他條件證明材料。

資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符、弄虛作假等情形的，一律取消其入職資格，情節(jié)嚴重、性質(zhì)惡劣的，按照有關規(guī)定予以處理。

(五)面試

面試采用結構化面試方式。參加面試人員須按照面試通知的時間到指定候考地點集中。面試期間，對參加面試人員實行封閉管理，嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場，面試成績當場公布。面試合格分數(shù)線60分，面試不合格的不能進入招聘下一環(huán)節(jié)。

(六)總成績計算

《綜合知識測試》卷面滿分為100分，技能測試滿分為100分，面試滿分為100分。共計300分。

總成績=筆試成績×30%+技能測試成績×20%+面試成績×50%?？偝煽儗嵭邪俜种?，按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

同一崗位總成績并列的，筆試成績、技能測試成績按規(guī)定比例計算成績高的進入下一環(huán)節(jié);筆試成績、技能測試成績按規(guī)定比例計算成績相同的，技能測試成績高的進入下一環(huán)節(jié);技能測試成績也相同的，由招聘單位組織加試，加試成績高的進入下一環(huán)節(jié)，加試成績不計入總成績計算。

(七)體檢

體檢對象：根據(jù)總成績由高到低按照應聘人數(shù)和招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢標準：參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

體檢要求：體檢人員應在規(guī)定時間到指定地點報到。應聘人員體檢結果有異常的，統(tǒng)一組織一次復檢，復查結果為最終結果。體檢不合格(或放棄)的，不得進入下一環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生的缺額，按照總成績由高到低依次遞補。

(八)考察政審

考察應當組成考察組，考察組由兩人以上組成，主要考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律及家庭社會關系等方面的情況。指導考生填寫《2026年吐魯番市法檢系統(tǒng)面向社會公開招聘聘用制書記員考察登記表》(附件3)，分別經(jīng)戶籍所在地(居住地)村(社區(qū))、派出所、公安局核查并簽字蓋章后遞交原件。

考察應屆畢業(yè)生應聽取學校相關組織意見，考察其他人員應聽取居住地街道和轄區(qū)派出所意見，考察已參加工作人員應聽取原工作單位意見。考察中，經(jīng)審定不符合招聘條件和要求或存在弄虛作假行為的，考察結論不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(九)公示

根據(jù)考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單，在吐魯番人才集團微信公眾號進行公示，公示期限為5個工作日。公示有異議的，由公示組織實施部門調(diào)查核實情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結果的，取消擬聘人員聘用資格，并按照考試總成績依次等額遞補確定體檢、考察、公示人員。

(十)簽訂勞動合同

崗前培訓：公示無異議后，由招聘單位組織擬聘用人員培訓，內(nèi)容包括：審判流程軟件應用、檔案裝訂、保密規(guī)定及相關技能等。

法院：培訓合格后簽訂3年合同，試用期6個月;

檢察院：培訓合格后簽訂2年合同，試用期2個月。

五、薪酬待遇

聘用人員薪酬待遇按照相關政策規(guī)定執(zhí)行。聘用人員在合同期內(nèi)按規(guī)定繳納社會保險費。

六、其他事項

(一)報考人員需仔細閱讀本《公告》和《吐魯番市法檢系統(tǒng)2026年度面向社會公開招聘聘用制書記員崗位表》，嚴格對照自身條件和崗位要求報考。

(二)報考人員須誠信報考，確保提交的報考信息和材料真實有效。凡在報考中弄虛作假的，一經(jīng)查實取消資格，且按照有關懲戒規(guī)定執(zhí)行。

(三)考生在填寫個人信息時，應認真核實聯(lián)系電話，并保持電話暢通，因考生所留聯(lián)系電話有誤或無人接聽、停機等其他自身原因影響考生考試的，由考生本人負責。

(四)報考人員在報考過程中，應及時了解招聘工作進程、查詢有關事項的公告，因個人原因影響考試資格的后果自負。

(五)本次公開招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門、人社部門和社會的監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。參與招聘工作的所有人員，要嚴格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則，實行回避制度。對違反招聘規(guī)定的，視情節(jié)輕重，給予黨紀、政務處分;情節(jié)嚴重構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。對違反規(guī)定的考生，取消其考試資格;已被聘用的，取消其聘用資格。

(六)本次考試不指定考試輔導書，不舉辦、不委托任何機構開展考試輔導培訓。

(七)本《公告》由吐魯番市中級人民法院、吐魯番市人民檢察院負責解釋。

江西公務員

報名技術服務電話：0731-89922182/89919950

咨詢電話：0995-8161007(吐魯番人才集團)

監(jiān)督電話：0995-7603011(吐魯番市人社局事業(yè)管理科)

0995-8522279(吐魯番市中級人民法院監(jiān)察處)

0995-8533261(吐魯番市人民檢察院檢務督察部)

附件：1.2026年吐魯番市法檢兩院面向社會公開招聘聘用制書記員崗位表

附件：2.2026年吐魯番市法檢兩院面向社會公開招聘聘用制書記員資格審查表

附件：3.2026年吐魯番市法檢兩院面向社會公開招聘聘用制書記員考察登記表

吐魯番市中級人民法院 吐魯番市人民檢察院

2026年5月11日