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蘇州市吳中區(qū)弘裕高級中學2026年第一批次招聘教師及工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 蘇州事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2026-05-25

蘇州市吳中區(qū)弘裕高級中學是一所經(jīng)教育主管部門批準設(shè)立的全日制民辦普通高級中學,由吳中國企——蘇州市吳中國裕資產(chǎn)經(jīng)營集團旗下蘇州市吳中人力資源開發(fā)有限公司出資舉辦。

學校坐落于人文薈萃、底蘊深厚、山川秀美的中國歷史文化名鎮(zhèn)——木瀆鎮(zhèn)的核心區(qū)域(第一年暫借獨墅湖實驗小學辦學),地鐵貫通、公交密集,交通便捷暢達。參照江蘇省四星級普通高中標準建設(shè)。校園內(nèi)教學區(qū)、運動區(qū)、生活區(qū)布局合理,教育設(shè)施齊全,設(shè)備先進,擁有現(xiàn)代化智慧教室、高標準實驗室、音樂美術(shù)書法舞蹈專用教室、體育館和先進的教育辦公系統(tǒng);師生餐廳、學生宿舍等生活配套設(shè)施完備;校園環(huán)境優(yōu)美怡人,人文空間雅致溫潤,以一流的辦學條件為師生提供優(yōu)越完善、安全溫馨、現(xiàn)代化的工作、學習與生活環(huán)境。現(xiàn)因?qū)W校首屆辦學及事業(yè)發(fā)展需要,面向社會公開招聘高中專任教師、財務(wù)人員共11名,具體招聘崗位及條件如下:

2023年公務(wù)員成績查詢

一、招聘崗位

招聘崗位見附件《2026年蘇州市吳中區(qū)弘裕高級中學第一批次公開招聘教師及工作人員崗位簡介表》,也可在東吳人才熱線(http://www.dwrc.cn)、吳中人力資源網(wǎng)站(https://wz-hr.cn)、蘇州人才網(wǎng)(http://www.szrc.cn)查詢。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,服從組織安排。

2.遵紀守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公,無違法犯罪記錄。

3.身體健康,有勝任本職位的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì);具有崗位所必需的職稱、執(zhí)業(yè)資格和其他任職資格條件(詳見《2026年蘇州市吳中區(qū)弘裕高級中學第一批次公開招聘教師及工作人員崗位簡介表》)。

(二)崗位條件

第一類:在職骨干教師(崗位編號:101-109號崗)

2024年事業(yè)單位考試

1.年齡要求:45周歲及以下(1980年5月21日及以后出生)。

2.具有高中相應(yīng)學科教師資格證書。

3.三年及以上高中教學經(jīng)驗。

4.副高及以上職稱年齡可放寬至50周歲及以下。

第二類:財務(wù)崗(崗位編號:201-202號崗)

具體要求見附件《2026年蘇州市吳中區(qū)弘裕高級中學第一批次公開招聘教師及工作人員崗位簡介表》。

(三)不得報考情形

1. 曾因犯罪受過刑事處罰的;

2. 曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職以及因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的;

3. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4. 涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

5. 受處分期間或者未滿影響期限的;

6. 實行回避制度,應(yīng)聘者不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

實習生

7. 其他不宜報考的情形。

三、報名和資格初審

(一)報名方式、時間

1.報名時間:2026年5月21日至6月3日(逾期不可補報)。

2. 報名采取網(wǎng)上報名形式,報名地址:https://wsbm.wz-hr.cn(蘇州市吳中人力資源開發(fā)有限公司招聘專用報名系統(tǒng))。

3. 報名流程:根據(jù)報名地址進入報名系統(tǒng)登錄頁,進行賬號注冊。注冊后選擇招聘批次登錄系統(tǒng)。在報名系統(tǒng)內(nèi)選擇期望的崗位進行報名登記。

4. 報名資料:

(1)身份證原件(正反面)掃描件;

(2)戶籍證明原件掃描件(戶主頁與本人頁);

(3)學歷、學位證書原件掃描件,學信網(wǎng)學歷證明,國(境)外畢業(yè)的還須提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷認證;

(4)教師資格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學教師資格考試合格證明》,暫未取得的須提供本人手寫簽字的承諾書。

(5)其他相關(guān)證書掃描件(職稱證書、榮譽證書等)。

(6)提供體現(xiàn)相關(guān)工作經(jīng)驗的社保證明和勞動合同。

5.資格初審:5月21日至6月4日(工作日期間)

6.陳述申辯:5月21日至6月5日(工作日期間)

7.對資格初審異議的處理:5月21日至6月8日(工作日期間)

(二)報名注意事項

1.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報名信息,不能改報其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合條件的其他崗位。

2.應(yīng)聘人員須如實填寫個人信息,凡弄虛作假或不符合招聘條件的,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格,責任由應(yīng)聘人員本人承擔。

3.請應(yīng)聘人員按要求上傳相關(guān)資料,并確保資料齊全及照片清晰,資料不符合要求視為初審不合格。

4.初審合格人數(shù)不滿開考比例的崗位,由聘用學校核減招聘計劃數(shù),直至取消該崗位的招聘。被取消崗位的資格初審?fù)ㄟ^人員可在2026年6月8日申請改報其他符合條件的崗位,應(yīng)聘人員務(wù)必保持聯(lián)系方式暢通,以便通知核銷崗位及改報事宜。

四、考核流程

(一)筆試(崗位編號: 101-109、201-202)

事業(yè)單位考試就上云職

1. 初審合格人員進入筆試環(huán)節(jié)。筆試確認后方可打印準考證。筆試具體時間、地點另行通知。

2.筆試采取閉卷考試方式,主要考核內(nèi)容為招聘崗位所必備的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3. 筆試成績以百分制計算,成績分值計算保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位四舍五入,設(shè)50分為合格分數(shù)線,低于50分的考生則被淘汰,不再進入下一環(huán)節(jié)。

事業(yè)單位筆試

4. 在筆試合格人員中,按崗位招聘計劃人數(shù)1:5的比例根據(jù)筆試成績排名從高到低確定進入面試人員名單,不滿1:5比例的,按實際合格人數(shù)確定面試人員名單,筆試成績占總成績的30%。

5. 筆試成績及進入面試人員名單在東吳人才熱線、吳中人力資源公眾號公布。

(二)資格復(fù)審

1.面試前將采用現(xiàn)場審核材料的形式對面試入圍人員是否符合選聘崗位資格條件進行復(fù)審。

2.審核合格的,進入面試環(huán)節(jié);不合格的,取消其面試資格,聘用學校確認是否從筆試成績排名中遞補面試人員。

3.參加資格復(fù)審的人員,以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請在成績公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補,聯(lián)系不到視為自動放棄。

(三)面試(崗位編號:101-109、201-202)

1.面試時間、地點另行通知。

2.本次面試分為以下兩種情況:

(1)教學崗:101—109號崗位采用試講+面談相結(jié)合的方式。

試講采用模擬上課形式??忌鶕?jù)相應(yīng)學科及相關(guān)專業(yè)的教材進行試講,主要測試應(yīng)聘者把握學科的教學能力和專業(yè)素質(zhì)。

(2)財務(wù)崗:201-202號崗位采用結(jié)構(gòu)化+面談的方式。

3. 面試成績以百分制計算,設(shè)60分為合格線,低于60分的考生則被淘汰,不再進入下一輪。面試成績占總成績的70%。

4. 總成績由筆試成績30%+面試成績70%組成。按崗位招聘計劃人數(shù)1:1的比例根據(jù)總成績排名從高到低確定進入體檢人員名單??偝煽兿嗤?,以面試成績高者優(yōu)先。

5.總成績及進入體檢人員名單在東吳人才熱線、吳中人力資源公眾號公布。

五、體檢和考察

1. 體檢時間、地點另行通知,體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

2.進入體檢人員需在規(guī)定日期內(nèi)完成體檢,逾期視為自動放棄,體檢不合格者不予錄用。對體檢合格人員進行考察。

3.因應(yīng)聘人員在體檢、考察不合格或主動放棄出現(xiàn)缺額時,按照總成績依序遞補,也可不遞補。

六、公示和錄用

(一)公示

根據(jù)總成績、體檢、考察結(jié)果確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單在東吳人才熱線、吳中人力資源公眾號進行公示,公示時間不少于5個工作日。若因公示不合格或主動放棄出現(xiàn)缺額時,由聘用學校確定是否按照總成績依序進行遞補。公示無異議,則按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

(二)錄用

1. 錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)辦理報到手續(xù),無故逾期作自動放棄錄用處理。錄用人員須服從聘用學校分配,對不服從分配者,聘用學校有權(quán)取消其錄用資格。如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負責解決。

2. 擬錄用人員與蘇州市吳中區(qū)弘裕高級中學有限公司簽訂勞動合同,勞動合同期限及試用期按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,其中試用期為2個月。試用期內(nèi),聘用學校將對錄用人員的工作能力、職業(yè)素養(yǎng)及崗位匹配度進行考核,考核不合格者,依法解除勞動合同,不予轉(zhuǎn)正;考核合格者,按期辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

七、紀律與監(jiān)督

1.本次招聘的報名、考試、面試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)的有關(guān)信息和通知,均由報考人員自行及時至報名系統(tǒng)相關(guān)頁面查詢、操作、確認。

2.本次公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾監(jiān)督。

監(jiān)督舉報電話:0512-65131985

招聘工作咨詢電話:0512-66590152

學校咨詢電話:0512-67085700

技術(shù)支持咨詢電話:0512-66189442

咨詢時間:工作日09:00-11:30 、 13:30-17:00

附件:

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