一、招聘對(duì)象

面向全國(guó)，年齡18周歲以上、38周歲以下(在1987年3月19日至2008年3月18日期間出生)的應(yīng)往屆畢業(yè)生，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報(bào)名。

專門崗位僅限于招聘符合任教條件，且由莆田市兵役機(jī)關(guān)批準(zhǔn)入伍，退役時(shí)身份為士兵的報(bào)考者。

二、招聘崗位、人數(shù)、條件

其他條件要求：

1.招聘對(duì)象需具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);具備符合崗位要求的資格條件和工作能力。

2.招聘對(duì)象的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書等須在2026年7月31日前取得(2026年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位證書可延至2026年12月31日)。

持境外學(xué)歷報(bào)考的，或者屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，應(yīng)當(dāng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的有效證明材料。

3.有以下情形之一的人員不得報(bào)名:因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職的;被依法列為失信被執(zhí)行人或聯(lián)合懲戒對(duì)象的;在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的;公務(wù)員或參公人員被辭退未滿5年的;現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

三、招聘方式

國(guó)企招聘

采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。我區(qū)委托福建省教育考試院提供教師招聘筆試服務(wù)，考生參加福建省教育考試院組織的教師招聘筆試。報(bào)名、面試、體檢、考察等工作由區(qū)教育局組織實(shí)施，區(qū)人社局對(duì)招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，并辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù)。邀請(qǐng)荔城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)招聘工作實(shí)行全過程監(jiān)督。

2022年公務(wù)員

四、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2026年3月18日8:00至3月24日17:30.

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘人員在福建省教育考試院官網(wǎng)(www.eeafj.cn)報(bào)名。

3.資格初審:由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織。

4.注意事項(xiàng)：筆試報(bào)名每位應(yīng)聘者限報(bào)考1個(gè)崗位(只能報(bào)考一個(gè)學(xué)段學(xué)科)。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘者提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格以及對(duì)注冊(cè)虛假信息，惡意刷高報(bào)考人數(shù)，達(dá)到減少競(jìng)爭(zhēng)目的擾亂報(bào)名秩序的行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。

（二）筆試

1.筆試對(duì)象：經(jīng)資格初審后，招考崗位的招考人數(shù)為1人的，若報(bào)考人數(shù)的比例不足1︰3的，該崗位不開考;招考崗位的招考人數(shù)為2人及以上的，若報(bào)考人數(shù)的比例不足1︰3的，按1︰3等比例減少招考人數(shù)。不開考和減少招考人數(shù)的崗位統(tǒng)一對(duì)外公布。

2.筆試時(shí)間與地點(diǎn)：2026年4月18日，地點(diǎn)以考試機(jī)構(gòu)核發(fā)的《準(zhǔn)考證》上的通知為準(zhǔn)。

3.筆試內(nèi)容：筆試科目、內(nèi)容及成績(jī)計(jì)算方法等按《關(guān)于開展全省中小學(xué)新任教師公開招聘考試工作的通知》(閩教人〔2010〕7號(hào))等有關(guān)文件執(zhí)行。筆試分教育綜合知識(shí)考試和專業(yè)知識(shí)考試兩部分。教育綜合知識(shí)考試的主要內(nèi)容為時(shí)事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學(xué)和心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、新課程理念等;專業(yè)知識(shí)考試的主要內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)主干知識(shí)和教材教法等，包括新課程理念與教學(xué)方式的應(yīng)用。

4.筆試加分：符合《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號(hào))等文件中關(guān)于筆試加分規(guī)定(見附件3)的考生可提出申請(qǐng)(在筆試百分制中加分)，報(bào)考專門崗位的退役士兵不享受筆試加分政策。擬加分對(duì)象須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(加分受理時(shí)間在莆田市荔城區(qū)人民政府等網(wǎng)站上另行公告通知，敬請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注，逾期不再受理)向區(qū)教育局提交由相關(guān)部門頒發(fā)的證書(證明)原件及復(fù)印件各一份，加分考生材料審核認(rèn)定后，名單將在網(wǎng)站予以公示。

（三）面試

1.面試對(duì)象確定：進(jìn)入面試的報(bào)考者，按照每個(gè)崗位聘用計(jì)劃數(shù)的3倍，按筆試成績(jī)從高到低依次確定;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。若同一學(xué)科最后一個(gè)崗位比例范圍內(nèi)出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，一并確定為面試對(duì)象。擬進(jìn)入面試考生名單將在網(wǎng)站公布。

2.資格審核：面試前，區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)考者的資格條件進(jìn)行書面材料審核，資格條件的確認(rèn)以此次審核為準(zhǔn)。進(jìn)入面試考生在資格審核時(shí)放棄或資格不符的，該崗位按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)對(duì)象放棄或資格不符的面試空缺名額不再遞補(bǔ))。

2022年事業(yè)單位考試

資格審核主要是核實(shí)報(bào)考者是否符合招聘崗位規(guī)定的報(bào)考條件，并通過查驗(yàn)有關(guān)證書、文件資料和本人身份證等方式，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。面試人選須隨帶身份證(未辦理身份證的提供戶籍證明)、畢業(yè)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可先提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學(xué)位證書、教師資格證書(尚未領(lǐng)取教師資格證書的人員，須提供教師資格考試合格證或教師資格筆試科目成績(jī)均合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書)原件及復(fù)印件各一份，持境外學(xué)歷報(bào)考的，或者屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，應(yīng)當(dāng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的有效證明材料。資格條件的最終確認(rèn)以此次審核為準(zhǔn)。在嚴(yán)格復(fù)查的前提下，除非考生提供虛假報(bào)考信息、騙取報(bào)考資格的或從事招聘工作的人員失職瀆職，招聘單位及主管部門不再將“專業(yè)資格不符”作為面試之后該崗位申請(qǐng)遞補(bǔ)的理由。

資格審核事項(xiàng)屆時(shí)將在莆田市荔城區(qū)人民政府等網(wǎng)站上另行通知。資格審核通過者當(dāng)場(chǎng)發(fā)給面試證，考生憑面試證、有效身份證明入闈參加面試。

3.面試時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知。

4.面試辦法：報(bào)考同一崗位的考生由同一批面試評(píng)委面試，并在當(dāng)天內(nèi)完成。所有崗位采取片段教學(xué)的方式進(jìn)行。在面試指定教材中，設(shè)定若干課題，同一崗位考生抽簽確認(rèn)面試順序后，由第1位面試的考生隨機(jī)抽取一個(gè)課題作為該崗位的面試課題，同一學(xué)段同一學(xué)科同一課題。

5.面試內(nèi)容與分值：現(xiàn)場(chǎng)編寫片段教學(xué)教案(限時(shí)60分鐘，教案不評(píng)分)，進(jìn)行片段教學(xué)(限時(shí)10分鐘)，評(píng)委予以評(píng)分，片段教學(xué)成績(jī)?yōu)槊嬖嚦煽?jī)。面試成績(jī)滿分100分。

6.使用教材:現(xiàn)行荔城區(qū)中學(xué)使用教材(見附件2)。

7.計(jì)分辦法：面試成績(jī)實(shí)行百分制，評(píng)分采取去掉最高分、最低分各1個(gè)，取平均分為最后得分。成績(jī)計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。超過1︰1比例進(jìn)入面試的崗位面試成績(jī)必須達(dá)60分以上(含60分)，方為合格;按1︰1比例進(jìn)入面試的(含面試時(shí)因其他考生放棄造成1︰1比例的)，面試成績(jī)必須達(dá)70分以上(含70分)，方為合格。若同一學(xué)科出現(xiàn)考試總分并列的，以筆試成績(jī)高者位次為先;若筆試成績(jī)也相同，進(jìn)行加試面試，并以加試成績(jī)高者為先。

（四）體檢

1.體檢時(shí)間：另行通知。

2.體檢地點(diǎn)：縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院。

3.體檢對(duì)象：根據(jù)招考人數(shù)按1︰1的比例，在考試合格的人員中,按各崗位考試總成績(jī)(按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算)從高到低依次自主選擇具體崗位,并參加由區(qū)教育局組織的體檢。

4.體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法：按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《中共中央組織部辦公廳 國(guó)家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考者或招聘單位對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，逾期視為放棄，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。女性報(bào)考者因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的，須提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與教育行政主管部門約定延緩體檢的期限。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。體檢缺席者，取消聘用資格。

（五）考察

1.考察對(duì)象：按1︰1比例對(duì)考試、體檢均合格的報(bào)考者組織考察。

2.考察辦法：由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織。

考察包括核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、崗位資格、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等方面的情況。

對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消考試或聘用資格，已聘用的，解除聘用合同。

（六）遞補(bǔ)

進(jìn)入體檢、考察的人員因體檢、考察不合格或放棄而造成招考職位空缺的，原則上從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績(jī)從高到低確定遞補(bǔ)人選。

（七）聘用

擬聘用人員由區(qū)教育局按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果均合格的人員中集體研究確定，并在網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

經(jīng)公示符合聘用條件的，人事部門予以核準(zhǔn)，并按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。

五、其他事項(xiàng)

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等均為誤導(dǎo)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2.公開招聘相關(guān)事宜均在莆田市荔城區(qū)人民政府等網(wǎng)站(http://www.ptlc.gov.cn/ztzl/jyzl/)上公布，不再另行通知，敬請(qǐng)關(guān)注。本方案未盡事宜由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：0594-2280260。

附件

1.2026年莆田市荔城區(qū)公開招聘新任教師崗位一覽表.docx2.2026年莆田市荔城區(qū)公開招聘新任教師面試使用教材范圍.docx

3-1.關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的通知(閩人發(fā)〔2006〕10號(hào)).docx

3-2.關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知(閩人發(fā)〔2009〕221號(hào)).docx