安徽中徽人力資源集團(tuán)有限公司本著公開、公平、公正的原則，面向社會公開招聘合肥市第八人民醫(yī)院勞務(wù)派遣工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、單位介紹

合肥市第八人民醫(yī)院位于安徽省合肥市巢湖市人民路319號，始建于1952年，前身為安徽省第六康復(fù)醫(yī)院(俗稱三康醫(yī)院)。是一所集中西醫(yī)醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)、急救為一體的現(xiàn)代化綜合性三級醫(yī)院。

二、招聘原則

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘崗位及條件

見附件1。

招聘對象除需符合招聘崗位要求條件外，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件（無藥物過敏史）；

6.崗位所需的其他條件；

7.年齡要求（以本人有效身份證為準(zhǔn)）“30周歲及以下”為1995年5月6日（含）以后出生；

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.現(xiàn)役軍人；

4.經(jīng)相關(guān)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

6.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄；

7.有因醫(yī)療差錯，導(dǎo)致嚴(yán)重后果的。

8.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

公開招聘工作按照公告、報名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報名與資格初審

1.報考人員登錄招聘考試網(wǎng)上報名平臺(日至5月19日16:00，報名截止后系統(tǒng)自動關(guān)閉，無法修改或補(bǔ)充資料，逾期不再報名。報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試，所提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。資格審查貫穿整個招聘及聘用過程，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試及聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試或應(yīng)聘資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴(yán)肅處理。

事業(yè)編考試

2.報考人員必須于個人報名后至5月19日16:00前登錄招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)查詢資格初審是否合格。資格初審合格的報考人員須于2026年5月19日17:00前通過招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)繳納考試費用，逾期視為自動放棄報考。

3.報名所需材料

（1）《誠信承諾書》（附件2）；

（2）《應(yīng)聘人員登記表》（附件3）；

2023年事業(yè)單位考試

（3）《無藥物過敏史承諾書》（附件4）；

（4）身份證；

（5）畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告；（學(xué)籍、學(xué)歷、學(xué)位驗證可通過學(xué)信網(wǎng)申請，網(wǎng)址為）；

（6）崗位資格證書；

（二）筆試

1.筆試滿分100分，具體筆試時間、地點、內(nèi)容見《筆試準(zhǔn)考證》。

2.筆試成績保留至小數(shù)點后兩位。筆試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.筆試結(jié)束5個工作日內(nèi)，在招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)公布成績，按招聘崗位計劃數(shù)，依據(jù)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例，確定入圍面試人員名單；不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

（三）資格復(fù)審

依據(jù)筆試成績，按崗位招聘計劃數(shù)從高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單(不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定)。若最后一名有多名考生筆試成績相同，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。凡與報考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人選缺額的，在規(guī)定時間內(nèi)等額遞補(bǔ)。

1.被確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員，須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶以下材料到指定地點參加復(fù)審：

（1）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份；

（2）學(xué)歷（畢業(yè)證、學(xué)位證）證書原件及復(fù)印件1份；

（3）“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）”打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份；持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認(rèn)可的證明；持國外學(xué)歷證書的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證證書；

（4）《誠信承諾書》（附件2）；

（5）《應(yīng)聘人員登記表》（附件3）；

（6）《無藥物過敏史承諾書》（附件4）；

（7）本人2寸照片2張；

（8）招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)打印的報名資格審查表1份；

（9）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明原件1份；

（10）招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、工作證明等原件及復(fù)印件1份；

2.凡出現(xiàn)以下任一情況，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：

（1）與報考條件不符的；

（2）不能提供規(guī)定證件材料的；

（3）不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。

3.若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供考生審核材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件1份。

4.資格復(fù)審時間、地點以招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

（四）面試

1.資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試形式，面試成績滿分為100分。面試成績保留至小數(shù)點后兩位。面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線70分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.因故不能按時參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

青海事業(yè)單位考試

3.面試時間、地點以通知書載明內(nèi)容為準(zhǔn)。

（五）成績合成

1.最終成績按照筆試成績占50%、面試成績占50%比例合成確定。

2.考試最終成績以百分制計算，計算時分別保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

3.如最終成績相同，以面試成績高者優(yōu)先;若面試成績?nèi)韵嗤?，則采取加試的方法，加試方案另行公布。遞補(bǔ)程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行。

4.最終成績在招聘考試網(wǎng)上報名平臺（http://www.zhpta.com）公示，面試成績不單獨公示。

（六）確定初選人員

1.根據(jù)考生的合成總成績，按所報考崗位招錄計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定體檢考察人員名單。

2.初選人員名單在招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)網(wǎng)站公布。

（七）體檢與考察

1.初選人員在擬聘用前，須進(jìn)行體檢和考察。

2.體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、工作經(jīng)歷及能力等。

3.若初選人員自動放棄或在體檢、考察等過程中不合格的，則按所報考崗位招聘計劃數(shù)1∶1的比例，在同崗位考試人員中按考試總成績從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)（若考試總成績相同，按照前款確定初選人員方式處理）。

（八）公示和聘用

1.體檢和考察均合格的人員，在招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)進(jìn)行公示，并確認(rèn)為擬聘用人員。

2.擬聘用人員名單在招聘考試網(wǎng)上報名平臺(http://www.zhpta.com)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，并公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督。公示期間及期滿后，對擬聘用人員被舉報并查有實據(jù)的，取消聘用資格，所空名額在同崗位考生中按考試總成績從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)（若考試總成績相同，按照前款確定初選人員方式處理）。

3.公示期滿無異議的，按規(guī)定程序采用勞務(wù)派遣的方式，擬聘用人選與安徽中徽人力資源集團(tuán)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，相關(guān)待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到，并及時與我公司簽訂勞動合同，未按時報到、到崗后因自身原因離職或因試用期不合格的，由此產(chǎn)生的崗位空缺，則按崗位空缺數(shù)1∶1的比例，依據(jù)相關(guān)程序在同崗位考核人員中按考試總成績從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)（若考試總成績相同，按照前款確定初選人員方式處理），有效期為1年。

五、其他

（一）收費標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2009〕118號文件規(guī)定，筆試費用按每人45元收取，面試費用按每人80元收取。

（二）本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。請考生注意辨別，謹(jǐn)防受騙。

（三）咨詢電話

報名詳情咨詢：18355186145

上述聯(lián)系方式于工作日辦公時間使用（8:30-12:00，13:30-17:30）

附件1：合肥八院2026年勞務(wù)派遣招聘崗位表.xlsx

附件2：誠信承諾書.docx

附件3：應(yīng)聘人員登記表.doc

附件4：無藥物過敏史承諾書.pdf

安徽中徽人力資源集團(tuán)有限公司

2026年5月6日