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進(jìn)賢縣農(nóng)經(jīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2026年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘公告

云職公招網(wǎng) - 南昌事業(yè)單位招聘  發(fā)布時(shí)間:2026-06-08

結(jié)合工作實(shí)際,擬面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人數(shù)及崗位

(一)招聘人數(shù):10人;

(二)招聘崗位:具體見附件1進(jìn)賢縣農(nóng)經(jīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2026年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘崗位表。

二、招聘條件

(一)招聘人員基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

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2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)《中華人民共和國憲法》,遵守法律法規(guī);

3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行;

4.年齡要求18周歲及以上、38周歲及以下,即1987年6月1日至2008年5月31日期間出生,以本人身份證日期為準(zhǔn);

5.應(yīng)當(dāng)具有高中(中專)及以上文化程度,報(bào)考人員應(yīng)在2026年7月1日前取得國家承認(rèn)并符合崗位要求的學(xué)歷;

6.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

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7.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)體能素質(zhì)、適應(yīng)野外作業(yè);

8.自愿服從工作崗位分配;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)加分項(xiàng)目:

退出現(xiàn)役的士官、軍官(中共黨員、班長骨干、軍官)或退役后從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品銷售工作的士兵,符合上述條件之一的人員參加本次招聘的筆試成績加10分。加分項(xiàng)需在報(bào)名時(shí)提供與軍隊(duì)服役相關(guān)證明材料(最遲應(yīng)在報(bào)名截止日前提交),由縣退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)審核,報(bào)名結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi),符合條件的加分人員名單將在進(jìn)賢縣農(nóng)經(jīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)公示5個(gè)工作日

(三)本次招聘進(jìn)行現(xiàn)場資格審查和政治考察,有下列情形之一的取消面試資格或錄用資格:

1.在部隊(duì)受過處分的;

2.涉嫌違法違紀(jì)正接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

3.曾被開除團(tuán)籍或在接受高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

4.在讀的普通高校全日制非2026屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2026屆本科生不能以大專等學(xué)歷報(bào)考,其他情形以此類推);

5.不能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

6.現(xiàn)役軍人;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘流程

本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、政治考察、公示、崗前培訓(xùn)及簽訂勞動(dòng)合同等程序依次進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2026年6月8日至6月14日。截止時(shí)間為報(bào)名結(jié)束當(dāng)日17:00,逾期不再受理報(bào)名。

2.報(bào)名步驟:

(1)登錄報(bào)名網(wǎng)站(江西人才服務(wù)網(wǎng)https://www.jxrcfw.com/)選擇“進(jìn)賢縣農(nóng)經(jīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2026年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘公告”報(bào)名,據(jù)實(shí)填寫報(bào)名信息并上傳電子照片等。

(2)實(shí)行網(wǎng)上誠信報(bào)考制度。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件,提供真實(shí)準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證件等資料。(因弄虛作假被取消應(yīng)聘資格,或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響招聘的,后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。)

(3)考生可點(diǎn)擊公告右上角“個(gè)人中心”,在相應(yīng)欄報(bào)考情況處查看報(bào)名情況,如顯示【待審核】請(qǐng)耐心等待后臺(tái)人員審核;如顯示【未通過】表示報(bào)名不成功,請(qǐng)仔細(xì)查看未通過原因或者點(diǎn)擊重新報(bào)考,重新填寫并上傳材料,等待審核;如顯示【已通過】表示網(wǎng)上報(bào)名通過且報(bào)名成功。

(4)筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:以公告發(fā)布時(shí)間為準(zhǔn)。請(qǐng)考生自行登錄報(bào)名網(wǎng)站(江西人才服務(wù)網(wǎng) https://www.jxrcfw.com/)按時(shí)打印筆試準(zhǔn)考證。

(二)筆試

1.試卷總分為100分,筆試時(shí)間為90分鐘,筆試設(shè)置合格線60分,筆試采用閉卷方式進(jìn)行測試。筆試不指定參考書目,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.報(bào)考人員須同時(shí)持有效居民身份證(或有效臨時(shí)居民身份證)和筆試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場參加筆試。

(三)現(xiàn)場資格審查

1.筆試成績從高到低順序,按照崗位招聘人數(shù)與考生數(shù)1:2的比例確定入闈資格審查人員,筆試成績相同者同時(shí)入闈面試,如未達(dá)到相應(yīng)比例則筆試合格者全部入闈面試。

2.勝天負(fù)責(zé)資格審查復(fù)核。資格審查貫穿全過程,一旦發(fā)現(xiàn)考生提供的材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確,或有偽造、假冒、修改的,立即取消面試資格?,F(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.資格復(fù)審所需資料:

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(1)退役證明;

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件(要求正、反兩面復(fù)印);

(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件,要求有證書編號(hào),有本人照片及畢業(yè)信息;

(4)《中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)》下載打印本人《教育學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份;

(5)普通高校2026屆畢業(yè)生,如資格審查時(shí)未取得畢業(yè)證,需提供加蓋所在學(xué)校公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

(6)本人近期(6個(gè)月內(nèi))一寸免冠同底彩色照片2張;

(7)符合加分項(xiàng)的須提供相應(yīng)證明材料原件及復(fù)印件、縣退役軍人事務(wù)局公示截圖。

因資格審查不合格、自動(dòng)放棄(包括未按時(shí)參加資格審查人員)等原因產(chǎn)生的缺額,可按筆試成績(含加分項(xiàng))排名,由高到低依次遞補(bǔ)。

(四)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見面試準(zhǔn)考證。

2.報(bào)考人員須同時(shí)持有效居民身份證(或有效臨時(shí)居民身份證)和面試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場參加面試。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要對(duì)報(bào)考人員求職動(dòng)機(jī)、綜合分析能力、應(yīng)變處置能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。面試總分為100分。面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,面試成績設(shè)置合格線為70分。最終面試成績未達(dá)到合格線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

4.修正系數(shù)

同一職位不同面試考場的,參照公務(wù)員面試相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終得分。

修正系數(shù)=同一職位所有考生平均分/該考生所在面試考場的平均分。

最終面試成績=個(gè)人原始面試成績×該考生所在面試考場的修正系數(shù)。

2023年事業(yè)單位考試

考場修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù),第8位按四舍五入處理。修正系數(shù)計(jì)算時(shí)需去除面試成績異常數(shù)據(jù)(小于40分或高于90分),以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。

5.考生綜合總成績計(jì)算方式:綜合總成績=筆試成績×50%+最終面試成績×50%。筆試成績、面試成績、綜合總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后二位數(shù),小數(shù)點(diǎn)后第三位數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績相同的,按本方案規(guī)定的優(yōu)先招聘條件、最終面試成績的高低依次確定排名。若仍相同,采取加試的方式確定。

(五)體檢

按照崗位招聘的綜合總成績由高到低進(jìn)行排名,以1:1比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),體檢由集團(tuán)統(tǒng)一安排,費(fèi)用由集團(tuán)承擔(dān)。入圍體檢人員須按照規(guī)定的時(shí)間參加體檢。無特殊原因不按時(shí)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額,從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按照考試綜合成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)一次。綜合總成績相同的,按本方案規(guī)定的優(yōu)先招聘條件、最終面試成績的高低依次確定排名。若仍相同,采取加試的方式確定。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(六)政治考察

體檢合格的考生進(jìn)入政治考察,按照相關(guān)規(guī)定對(duì)考生開展政審考察。政審考察前,政審對(duì)象要提供報(bào)名所需要材料的原件和復(fù)印件,以及考察所需的其他相關(guān)材料。

(七)公示及聘用

政治考察合格人員向社會(huì)公示5個(gè)工作日。有招聘條件第(三)項(xiàng)情形的,取消錄用資格。

(八)簽訂勞動(dòng)合同

公示結(jié)束后,對(duì)符合聘用條件的,依法依規(guī)辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。

(九)補(bǔ)充聘用

此次招聘成績保留至2026年12月31日有效(自綜合總成績公示之日起算),成績有效期內(nèi),如招聘單位因試用期考核不合格、辭職等原因出現(xiàn)崗位空缺的,可按照空缺人數(shù)和綜合總成績(其中面試成績須達(dá)到合格線)由高分到低分的順序,補(bǔ)聘一次。綜合總成績相同的,先按本公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件,再根據(jù)最終面試成績由高到低的順序確定排名。補(bǔ)聘人員需經(jīng)體檢、考察合格方可辦理聘用手續(xù)。

四、工資待遇

薪資待遇:按集團(tuán)薪酬相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用試用期三個(gè)月,發(fā)放試用期工資。試用期滿經(jīng)考核合格的,從次月起轉(zhuǎn)為正式員工。試用期滿考核不合格的,解除勞動(dòng)關(guān)系。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行。對(duì)招聘期間以“交錢保過,不過退款”等形式進(jìn)行虛假宣傳、招搖撞騙的組織和個(gè)人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將由公安機(jī)關(guān)依法嚴(yán)厲打擊。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)考信息真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)隱瞞不得報(bào)名情形個(gè)人真相,提供虛假信息的,取消報(bào)考資格和聘用資格。對(duì)偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)相關(guān)單位和人員要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律,嚴(yán)格實(shí)行回避制度,從事招聘工作、體檢醫(yī)生等凡與應(yīng)聘人員構(gòu)成回避關(guān)系的,按有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避。無論是工作人員還是報(bào)名人員,在招聘過程中出現(xiàn)違法違紀(jì)行為,都要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

六、其他事項(xiàng)

(一)設(shè)立信息咨詢渠道。招聘信息,包括報(bào)考崗位、資格條件、考試通知和公告等,可通過網(wǎng)站(江西人才服務(wù)網(wǎng) https://www.jxrcfw.com/)進(jìn)行查詢,或在工作時(shí)間內(nèi)致電咨詢。

(二)保持個(gè)人通訊暢通。招聘期間,考生務(wù)必保持手機(jī)暢通??忌耐ㄓ嵎绞阶兏?,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知工作人員。凡因考生個(gè)人原因,導(dǎo)致無法聯(lián)系所造成的相關(guān)后果,由考生自行承擔(dān)。

(三)嚴(yán)禁弄虛作假行為。為了確保公平、公正,招聘工作所有程序必須進(jìn)行考生身份核驗(yàn),因此考生務(wù)必?cái)y帶符合應(yīng)聘要求的相應(yīng)證件。報(bào)考人員應(yīng)自覺遵守考試紀(jì)律和相關(guān)規(guī)定,凡是弄虛作假或有其他違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報(bào)考資格和聘用資格,由此造成的相應(yīng)后果由考生自行承擔(dān)。造成不良影響和相應(yīng)后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。此次招聘公告未盡事宜由招聘工作專班辦公室負(fù)責(zé)解釋。

七、聯(lián)系電話

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢: 13870842280

單位咨詢電話:0791-85668806

咨詢時(shí)間:工作日上午9:00-12:00;下午13:30-17:00

附件1:進(jìn)賢縣農(nóng)經(jīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2026年面向優(yōu)秀退役軍人專項(xiàng)招聘崗位表

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