根據(jù)《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合當(dāng)前公安工作需求，萬(wàn)安縣公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘留置看護(hù)勤務(wù)輔警(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“輔警”)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)和崗位

根據(jù)工作需要和崗位空缺，面向社會(huì)公開(kāi)招聘輔警28名。具體招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)下表。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守法律法規(guī);

3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行;

4.18周歲以上，35周歲及以下(1991年5月20日至2008年5月20日期間出生);

5.應(yīng)當(dāng)具有大專(zhuān)及以上文化程度，報(bào)考人員應(yīng)在2026年5月20日前取得國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

6.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

7.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的體能素質(zhì);

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)放寬招聘人員條件

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

2.退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;

3.獲得見(jiàn)義勇為稱(chēng)號(hào)的人員或者英雄模范;

4.人民警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生;

5.國(guó)家和本省規(guī)定的其他放寬招聘人員條件。

符合上述招聘條件的人員參加本次輔警招聘可以放寬至高中(中專(zhuān))學(xué)歷。

應(yīng)聘時(shí)學(xué)歷為高中(中專(zhuān))的，應(yīng)當(dāng)在聘用期5年內(nèi)取得大專(zhuān)及以上學(xué)歷;未取得的，合同期滿以后不再續(xù)聘。

(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過(guò)刑事處罰或依據(jù)刑法被免予刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.曾受過(guò)行政拘留、司法拘留處罰，或者曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或者收容教育的;

3.曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違法被原單位辭退解聘的;

4.因吸毒、賭博、賣(mài)淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過(guò)行政處罰的;

5.有吸毒史和精神病史的;

6.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)信息、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

事業(yè)單位考試

7.本人或者家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

9.曾被吊銷(xiāo)律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的;

10.曾被開(kāi)除團(tuán)籍或在接受高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的;

11.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

12.其他按照國(guó)家規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

報(bào)考者不得報(bào)考《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》第十五條規(guī)定的與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的人員所在部門(mén)，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位。全市公安機(jī)關(guān)列入用人額度管理的在職輔警，不得報(bào)考。

三、招聘程序

按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，考生自愿報(bào)名，通過(guò)資格審查、體能測(cè)評(píng)、筆試、面試、體檢、考察、公示及簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1.報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘輔警采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。凡符合報(bào)名條件的均可報(bào)名，報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

(1)報(bào)名登記表(見(jiàn)附件1，自行下載打印);

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件(正、反兩面);

(3)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

(4)取得大專(zhuān)及以上學(xué)歷的還需出具中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;

(5)本人近期(6個(gè)月內(nèi))一寸免冠正面彩色照片2張;

(6)符合放寬招聘人員條件的須提供相應(yīng)證明材料原件及復(fù)印件;

2.報(bào)名時(shí)間：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起至2026年5月27日18時(shí)止，逾期不再受理。

3.報(bào)名地點(diǎn)：萬(wàn)安縣公安局特巡警大隊(duì)二樓辦公室(萬(wàn)安縣東門(mén)佳苑路與356國(guó)道交叉口處)

4.資格審查：報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查(初審)。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。報(bào)考人員提交的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查或無(wú)法完成資格審查的，取消報(bào)考人員應(yīng)聘資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān);因資格審查不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額，不予遞補(bǔ)。

(二)體能測(cè)評(píng)

1.體能測(cè)評(píng)時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)在“萬(wàn)安公安”微信公眾號(hào)上另行通知。體能測(cè)評(píng)的人員須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)，未按要求參加體能測(cè)評(píng)的，視為自動(dòng)放棄;

2.輔警體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為：男子1000米跑、女子800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。體能測(cè)評(píng)采取達(dá)標(biāo)制，標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行，見(jiàn)下表;

3.體能測(cè)評(píng)前考生要進(jìn)行適當(dāng)鍛煉，評(píng)估身體狀況，有身體不適的應(yīng)慎重考慮是否參加體能測(cè)評(píng)，否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān);

4.體能測(cè)評(píng)合格全部進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。因體能測(cè)評(píng)不合格、考生個(gè)人原因不能正常參加測(cè)評(píng)及考生自愿放棄等原因產(chǎn)生的缺額，不予遞補(bǔ)。

(三)筆試

1.通過(guò)體能測(cè)評(píng)人員，進(jìn)入后續(xù)筆試環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)。筆試相關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)考生關(guān)注“萬(wàn)安公安”微信公眾號(hào)發(fā)布的后續(xù)公告。報(bào)考人員須持有效居民身份證(或有效臨時(shí)居民身份證)進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試;

2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試滿分為100分，時(shí)間為90分鐘;

江蘇事業(yè)單位考試就上云職公招

3.筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容主要為：《中國(guó)共產(chǎn)黨第二十屆中央委員會(huì)第四次全體會(huì)議》《中華人民共和國(guó)人民警察法》《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及公安基礎(chǔ)知識(shí)，筆試不指定參考書(shū)，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班;

4.公布入闈面試人員名單。筆試成績(jī)公布后劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，并在筆試合格人員中按照從高分到低分的順序，按相應(yīng)比例確入闈面試人員(招聘計(jì)劃4人的崗位按1:3的比例;5人以上的按1:2的比例)。如遇末位同分情況，一并入闈。比例不足時(shí)，筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的均進(jìn)入面試測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。

(四)面試

1.通過(guò)筆試人員，進(jìn)入后續(xù)面試環(huán)節(jié)。面試相關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)考生關(guān)注“萬(wàn)安公安”微信公眾號(hào)發(fā)布的后續(xù)公告。未按要求參加面試視為自動(dòng)放棄。面試主要測(cè)試考生履行崗位所要求的基本素質(zhì)和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，總分為100分，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，合格線為70分。面試成績(jī)未達(dá)合格線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié);修正系數(shù)。同一職位不同面試分組的，引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終得分。修正系數(shù)=同一職位所有考生平均分/該考生所在面試小組的平均分。最終面試成績(jī)=個(gè)人原始面試成績(jī)×該考生所在面試小組的修正系數(shù)?？紙?chǎng)修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理。修正系數(shù)計(jì)算時(shí)需去除面試成績(jī)異常數(shù)據(jù)(小于40分或高于95分)，以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。

3.面試結(jié)束后，考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

事業(yè)單位考試就上云職

4.公布入闈體檢人員名單。根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入闈體檢人員名單。如綜合成績(jī)遇末位同分情況，原則上優(yōu)先招聘放寬招聘人員條件的對(duì)象，再根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分的順序，確定入闈體檢人員。

(五)體檢

1.入闈體檢人員須按照規(guī)定的時(shí)間參加體檢。體檢費(fèi)用由體檢醫(yī)院按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)收取，由體檢對(duì)象自行承擔(dān)。無(wú)特殊原因不按時(shí)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(見(jiàn)附件2)執(zhí)行，體檢環(huán)節(jié)安排涉毒檢測(cè);

3.因體檢不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額，按照1:1比例的綜合成績(jī)從高分到低分的順序，從體能測(cè)評(píng)合格人員中依次遞補(bǔ)。

(六)考察

嚴(yán)格按照《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》的規(guī)定，參照人民警察招錄要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)考生進(jìn)行全面考察。因考察不合格或自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的缺額，按照1:1比例的綜合成績(jī)從高分到低分的順序，從面試和體檢合格人員中依次遞補(bǔ)。

(七)公示

體檢和考察均合格的考生，確定為擬聘用人員，并按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(八)聘用

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)并簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

四、薪酬待遇

新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期6個(gè)月，發(fā)放試用期工資，統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金。試用期滿經(jīng)考核合格的，按照萬(wàn)安縣公安局輔警薪酬標(biāo)準(zhǔn)確定。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。

五、其他事項(xiàng)

(一)招聘期間考生務(wù)必保持手機(jī)暢通，及時(shí)關(guān)注“萬(wàn)安公安”微信公眾號(hào)并查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯(cuò)誤、聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查收信息等原因造成的后果，由考生自行承擔(dān);

(二)嚴(yán)禁弄虛作假行為。為了確保公平、公正，招聘工作所有程序必須進(jìn)行考生身份核驗(yàn)，因此考生務(wù)必?cái)y帶本人身份證;考生應(yīng)自覺(jué)遵守考試紀(jì)律和相關(guān)規(guī)定，如發(fā)現(xiàn)有作弊、弄虛作假或有其他違規(guī)違紀(jì)行為，或不服從考務(wù)安排的，一經(jīng)查實(shí)一律取消其應(yīng)聘資格。造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

(三)崗位空缺補(bǔ)錄。本次招聘成績(jī)保留12個(gè)月(自公示結(jié)束之日起算)，成績(jī)有效期內(nèi)，如遇擬聘用考生主動(dòng)放棄聘用、試用期考核不合格、辭職等原因出現(xiàn)崗位空缺的，可按照相應(yīng)崗位空缺人數(shù)和綜合總成績(jī)(其中最終面試成績(jī)需達(dá)合格線)由高分到低分的順序補(bǔ)錄。綜合總成績(jī)相同的，優(yōu)先補(bǔ)錄放寬招聘人員條件的對(duì)象，再根據(jù)最終面試成績(jī)由高到低的順序確定補(bǔ)錄人員。補(bǔ)錄人員需經(jīng)體檢、考察合格后方可辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

本公告由萬(wàn)安縣公安局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0796-5839910(工作時(shí)間：上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。

附件1：留置看護(hù)勤務(wù)輔警報(bào)名表.doc

附件2：公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)試行.docx

萬(wàn)安縣公安局

2026年5月21日