根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《中共貴州省委組織部關(guān)于調(diào)整優(yōu)化省直單位干部調(diào)配工作有關(guān)事宜的通知》（黔組通〔2O25〕23號(hào)）、《貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整優(yōu)化省直事業(yè)單位干部調(diào)配工作有關(guān)事宜的通知》（黔人社通〔2O25〕51號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，為加強(qiáng)省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心干部隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)工作力量，提升服務(wù)全省郵政管理工作質(zhì)量，結(jié)合工作實(shí)際，制定本方案。

一、公開選調(diào)崗位及計(jì)劃

本次面向全省郵政管理系統(tǒng)公開選調(diào)貴州省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心工作人員1名，擬聘為管理八級(jí)崗位。詳見《貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年度公開選調(diào)工作人員崗位表》（附件1）。

二、選調(diào)范圍和條件

（一）選調(diào)范圍

1.貴州省郵政管理系統(tǒng)已進(jìn)行公務(wù)員登記符合崗位條件，并自愿放棄公務(wù)員身份的人員。

2.貴州省郵政管理系統(tǒng)全額撥款事業(yè)單位符合崗位條件的人員（含市、縣級(jí)郵政業(yè)安全中心符合條件人員，不含工勤人員）。

（二）資格條件

1.政治立場堅(jiān)定、素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。

3.具有2年以上郵政管理工作經(jīng)歷，并在符合條件的崗位正式任職。

4.參加工作以來歷年年度考核沒有基本合格（基本稱職）或不合格（不稱職）檔次（等次）。

5.具有大學(xué)本科及以上文化程度，并取得相應(yīng)學(xué)位證書；國（境）外畢業(yè)生須取得教育部國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

6.年齡在40周歲及以下（1986年5月14日以后出生）。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

8.符合公開選調(diào)崗位要求的其他資格條件。

9.符合法律法規(guī)政策規(guī)定的其他條件。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年尚在任職試用期的。

6.通過公開招聘降低入口條件等優(yōu)惠傾斜政策錄用人員未滿最低服務(wù)年限的。

7.干部人事檔案審查中，“三齡兩歷一身份”等材料存疑的。

8.距上一次調(diào)動(dòng)不滿一年的。

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

10.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》需要回避的，不得報(bào)考。

三、報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2026年5月18日9：00至5月22日17：00止。

2.報(bào)名方式：報(bào)考人員準(zhǔn)確填寫《貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》（附件2），須按照干部管理權(quán)限，經(jīng)所在單位、上級(jí)主管部門或同級(jí)組織人事部門審核蓋章后，將相關(guān)資料發(fā)到指定電子郵箱（郵箱賬號(hào)：gzyzybzh@163.com）。

3.資格審核由貴州省郵政管理局公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照公開選調(diào)方案和職位所需資格條件，對(duì)提交的《報(bào)名表》進(jìn)行審查。資格審查貫穿公開選調(diào)工作全過程。

浙江公務(wù)員

4.資格審查結(jié)束后，審核通過人數(shù)與公開選調(diào)計(jì)劃數(shù)達(dá)不到5：1比例的，取消本次公開選調(diào)計(jì)劃，并在貴州省郵政管理局官網(wǎng)進(jìn)行公布。

5.本次選調(diào)不收取報(bào)名費(fèi)。

四、筆試

本次公開選調(diào)筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分，考試內(nèi)容為公文寫作相關(guān)內(nèi)容，不指定任何考試用書，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)。

筆試環(huán)節(jié)成績按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字后按40%計(jì)入總成績。

筆試環(huán)節(jié)成績及排名在貴州省郵政管理局官網(wǎng)公布。

筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

五、資格復(fù)審

1.根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照公開選調(diào)崗位復(fù)審人數(shù)與公開選調(diào)崗位計(jì)劃5：1的比例確定為資格復(fù)審對(duì)象，擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名筆試環(huán)節(jié)成績相同的，并列人員同時(shí)確定為資格復(fù)審對(duì)象。

2.資格復(fù)審由貴州省郵政管理局公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，采取現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行。確定進(jìn)入資格復(fù)審人員須提交《報(bào)名表》原件，與原件核對(duì)一致的本人有效居民身份證（或臨時(shí)居民身份證）、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件，干部任職審批表或任職文件；公務(wù)員報(bào)考的，需填寫《放棄公務(wù)員身份報(bào)考承諾書》并簽字捺?。ǜ郊?）。經(jīng)資格復(fù)審符合公開選調(diào)職位所需資格條件的人員方可進(jìn)入面試，不符合選調(diào)職位所需資格條件的人員取消其面試資格，該職位空缺人數(shù)按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

復(fù)審結(jié)果在貴州省郵政管理局官網(wǎng)公布。

六、面試

面試由貴州省郵政管理局組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

面試分?jǐn)?shù)總分為100分，面試結(jié)束后當(dāng)場公布分?jǐn)?shù)，面試成績按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字后，按60%計(jì)入總成績。

面試時(shí)間、面試地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

七、總成績計(jì)算

公招

總成績計(jì)算方法為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。如總成績并列，面試成績高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

總成績?cè)谫F州省郵政管理局官網(wǎng)公布。

八、體檢

面試結(jié)束后，按照總成績和崗位選調(diào)人數(shù)1:1比例確定體檢人員，由貴州省郵政管理局公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢的標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。體檢不合格的，體檢費(fèi)用不予退還，且按照總成績排名順位遞補(bǔ)進(jìn)行體檢。

九、考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔少F州省郵政管理局公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。考察按照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)），《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范（試行）)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，全面了解考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉，與選調(diào)崗位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，同時(shí)強(qiáng)化對(duì)意識(shí)形態(tài)等方面內(nèi)容的考察。

十、公示和使用

由貴州省郵政管理局將擬選調(diào)人員名單在貴州省郵政管理局官網(wǎng)和擬調(diào)人員原單位公示（公示期為5個(gè)工作日）。公示期間查實(shí)有影響選調(diào)問題的，取消選調(diào)資格。沒有問題或反映問題不影響任用的，由貴州省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心安排試用，試用期為2個(gè)月。

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十一、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

試用期滿考核合格的，由貴州省郵政管理局將相關(guān)資料報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳，按照相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

十二、其他事項(xiàng)

（一）公開選調(diào)工作堅(jiān)持公開公平公正原則，接受貴州省郵政管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委和社會(huì)監(jiān)督。報(bào)考人員和工作人員要嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，對(duì)選調(diào)過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)違法行為，將追究相關(guān)人員責(zé)任。

（二）本次選調(diào)工作未盡事宜，由貴州省郵政管理局研究確定。

咨詢電話：貴州省地方郵政事業(yè)服務(wù)中心，0851-85867642。

監(jiān)督電話：貴州省郵政管理局機(jī)關(guān)紀(jì)委，0851-85255280。

附件:1.貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年度公開選調(diào)工作人員崗位表

2.貴州省郵政管理局所屬事業(yè)單位2026年度公開選調(diào)工作人員報(bào)名表

3.放棄公務(wù)員身份報(bào)考承諾書