根據(jù)杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位用人需求，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位和崗位

杭州市西湖區(qū)衛(wèi)健局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘9名編外聘用人員。具體招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及其他情況詳見《2026年5月杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象和基本條件

報(bào)名人員應(yīng)符合下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律;

貴州事業(yè)單位考試就上云職公招

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有崗位所需的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位;

6.具備崗位所需的資歷、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他條件;

7.年齡一般為1987年5月22日及以后出生。具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準(zhǔn)。其他有關(guān)資格條件、工作經(jīng)歷的計(jì)算，截止時(shí)間為2026年5月22日。

三、招聘程序

發(fā)布招聘公告，網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用。資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，取消應(yīng)聘或者聘用資格。

四、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：各招聘單位報(bào)名時(shí)間詳見《2026年5月杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員計(jì)劃表》(附件1)。

2.報(bào)名方式：通過電子郵件提交報(bào)名材料，郵件主題請(qǐng)注明“編外聘用人員招聘崗位+姓名”。各用人單位報(bào)名郵箱詳見《2026年5月杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員計(jì)劃表》(附件1)。不接受其他形式報(bào)名。

3.報(bào)名所需提交的材料：報(bào)名表(詳見附件2)、本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、工作經(jīng)歷證明、有關(guān)資格證書、執(zhí)業(yè)證書等崗位要求的相關(guān)證明材料，同時(shí)附近期免冠電子彩照。

4.資格初審：招聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，確定參加考試人員名單，初審?fù)ㄟ^的，及時(shí)郵件通知本人。初審未通過的，及時(shí)告知應(yīng)聘者未通過的理由，需要補(bǔ)充材料的，補(bǔ)齊后予以審查。資格初審?fù)ㄟ^人員需按指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，未按時(shí)參加的，視作放棄考試資格。

5.本次招聘最低開考比例限制1:2.對(duì)有效報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃2倍的崗位，取消或酌情核減招聘計(jì)劃。

6.報(bào)名注意事項(xiàng) ：2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員)取得相應(yīng)證書(認(rèn)證書)時(shí)限為2026年9月30日前;

招聘普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，具體包含以下對(duì)象：①2024年、2025年和2026年普通高校畢業(yè)生，含同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員，以及符合教研廳函〔2019〕1號(hào)文規(guī)定的非全日制研究生;②按國(guó)家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員; 在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷;關(guān)于“兩個(gè)同等對(duì)待”：醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致);現(xiàn)役軍人不能報(bào)考，在全日制普通高校就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)人事招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員，涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。

五、考試

考試包括筆試、資格復(fù)審、面試，面試也可采用實(shí)踐技能測(cè)試。筆試、資格復(fù)審、面試由各招聘單位組織實(shí)施，全流程接受區(qū)衛(wèi)生健康局組織人事部門和紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

(一)筆試

1.筆試成績(jī)由招聘單位通知。

2.根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位1∶3的比例確定資格復(fù)審對(duì)象，如實(shí)際參加筆試人員不足1∶3的比例，則按實(shí)際參加考試人員確定資格復(fù)審對(duì)象。末位筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入資格復(fù)審。不足上述比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定資格復(fù)審對(duì)象。

上海公務(wù)員

(二)資格復(fù)審

面試前，由各招聘單位通知考生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。未按時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。如有列入面試對(duì)象者經(jīng)確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審未通過被取消面試資格的，可在本招考崗位按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)由各招聘單位通知考生。面試采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)嵺`技能測(cè)試等形式。面試滿分為100分(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)，面試成績(jī)合格分為60分，面試不合格者不能列入體檢、考察對(duì)象，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。未按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為放棄，不再遞補(bǔ)。

(四)綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。面試成績(jī)或總成績(jī)不合格者不列入招錄對(duì)象。

六、體檢、考察

體檢、考察對(duì)象從面試成績(jī)合格者中按綜合成績(jī) (綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%)排名，以招聘崗位數(shù)1:1的比例確定。綜合成績(jī)相同時(shí)，以筆試成績(jī)高的排位在前。筆試面試成績(jī)均相同時(shí)，加試結(jié)構(gòu)化面試，加試成績(jī)高的確定為考察、體檢對(duì)象。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目由體檢醫(yī)院參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的均視為放棄。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定的體檢項(xiàng)目予以核定、收取，并由考生個(gè)人承擔(dān)。

體檢合格人員確定為考察政審對(duì)象，由用人單位對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察、了解，并出具考察意見。在考察程序中，出現(xiàn)放棄、淘汰或取消資格等情況時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

七、公示及聘用

經(jīng)考察合格的人員在杭州市西湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.hzxh.gov.cn)公示5個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，并實(shí)行試用期制度。公示期間經(jīng)確認(rèn)放棄資格或在公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，可依次遞補(bǔ)。

被錄用人員在公示結(jié)束后放棄錄用資格、無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的，存在偽造、隱瞞事實(shí)情況的，取消錄用資格。

八、工資待遇

編外合同制用工原則上采取勞務(wù)派遣形式，工資待遇按照西湖區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、其他

(一)招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請(qǐng)按以下方式咨詢：

1.對(duì)報(bào)名、資格初審、資格審查等環(huán)節(jié)有疑問的，可聯(lián)系附件1中各招聘單位咨詢電話。

2.監(jiān)督電話：0571-89510455、0571-89510899

接聽時(shí)間：工作日9:00-11:30、14:30-17:00

(二)參加招聘工作的相關(guān)人員與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，以及近姻親關(guān)系或其他可能影響招聘公正的關(guān)系，實(shí)行回避。

(三)入圍的應(yīng)聘人員須協(xié)調(diào)原工作單位配合做好考察政審工作。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，并及時(shí)處理好與原工作單位的人事勞動(dòng)關(guān)系，逾期不能報(bào)到的;2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2026年9月30日前畢業(yè)并取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷(學(xué)位)證書的;發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，均取消聘用資格。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、在招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格，對(duì)已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除勞動(dòng)合同。

(五)西湖區(qū)衛(wèi)健局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)此次事業(yè)單位公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與招聘組織方無關(guān)。

湖北公務(wù)員

(六)公告信息發(fā)布平臺(tái)為：杭州市西湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.hzxh.gov.cn)。

(七)本公告由杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2026年杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員計(jì)劃表.xlsx

附件2：杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘編外聘用人員報(bào)名表.doc

杭州市西湖區(qū)衛(wèi)生健康局

2026年5月22日