為進一步加強懷遠縣政府專職消防隊伍力量建設(shè),懷遠縣消防救援局面向社會公開招聘政府專職消防員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開公正、平等自愿、競爭擇優(yōu)的原則,按照崗位設(shè)置所需條件要求,招聘德才兼?zhèn)鋬?yōu)秀人才。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘計劃
1、消防車駕駛員12名,性別:男性;
2、政府專職消防隊員27名,性別:男性。
(二)基本條件
凡中華人民共和國公民并符合下列條件:
1、擁護黨的路線、方針、政策;遵紀守法、作風正派,具有堅定的政治素質(zhì)、較強的正義感;
2、熱愛滅火救援工作,具有奉獻精神;自愿從事應(yīng)急救援、消防工作,服從命令,聽從指揮;
3、遵紀守法,無違法犯罪記錄,政治審查合格;
4、無文身、無吸毒史,身心健康,無心理、精神疾病(心理測試正常),無慢性傳染病,對于不易發(fā)現(xiàn)的疾病,如間歇性精神病、癲癇等病史,在培訓試用期未如實報告的,錄用后再發(fā)病足以影響安全履職,視為以欺詐手段訂立勞動合同,單位有權(quán)依法解除勞動合同,并不支付任何經(jīng)濟補償;
5.品行端正,責任心強,有較好的工作適應(yīng)能力和學習能力,原則上就近招聘,能長時間穩(wěn)定安心工作;
6、身體條件應(yīng)符合《消防員職業(yè)健康標準》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合消防救援工作職業(yè)特點,招錄對象有腰椎間盤突出、半月板損傷、韌帶損傷、強直性脊柱炎等影響從事消防救援工作的疾病,不合格;
7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)招聘崗位要求:
1、消防車駕駛員:男性,年齡20周歲至40周歲。持有B2及以上機動車駕駛證,實際駕齡2年以上,無不良駕駛記錄、無重大事故,具有較強的安全意識。高中及以上文化學歷,包括具有高中以上同等學歷的技校、中專、高職學歷。
2、戰(zhàn)斗員:男性,年齡18周歲至30周歲。高中及以上文化學歷,包括具有高中以上同等學歷的技校、中專、高職學歷。
3、符合以下條件者優(yōu)先:
(1)解放軍和武警部隊退役軍人、退出的優(yōu)秀國家消防員和其他具有消防救援相關(guān)工作經(jīng)歷的人員。
(2)駕駛員崗位具有消防車駕駛經(jīng)驗者。
(3)取得人力資源和社會保障部頒發(fā)的汽車維修工中級(含)以上證書或有其他與維修相關(guān)的如電焊、鉗工、特種駕駛和烹飪等證書,能夠熟練使用各類辦公軟件、具有一定寫作功底的優(yōu)先。
4、有下列情形之一的人員,不得報考:
(1)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。
(2)曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的。
(3)被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。
(4)曾因違反公安機關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的。
(5)有個人不良信用記錄的。
(6)與其他單位簽訂用工、勞務(wù)合同,尚未解除的。
(7)參加國家綜合性消防救援隊伍錄用后非正常退出的。
三、招聘工作程序
(一)組織報名
1、報名時間:2026年5月8日至5月22日,逾期不予補報。
2、報名地點:懷遠縣消防救援局(懷遠縣圣泉路222號)。
3、報名需攜帶的材料:本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、個人征信報告、招聘職位所需要(機動車駕駛證、退伍證、文憑證書等)及其他本人認為對錄用有利的相關(guān)證件原件、復(fù)印件(A4紙)一份,近期正面免冠藍底1寸照片3張,《政府專職消防員報名表》和《政府專職消防員政治審查表》(各一式兩份)。
(二)資格審查和政審
1、資格審查。報名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者的資格條件不符或提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
2、政審。參照征兵政治考核要求,按照規(guī)定程序嚴格對考核招錄對象的政治面貌、宗教信仰、政治言行、道德品質(zhì)等以及有無違法違紀情況進行核查。
(三)體能和技能考核
1、體能測試
(1)時間地點:另行通知。
(2)體能測試項目:1000米跑、立定跳遠、俯臥撐、100米跑。
2、技能測試(駕駛員)
(1)時間地點:另行通知。
(2)技能測試項目:行車安全常識、倒車入庫、高低檔變換。
3、心理測試
(1)時間地點:另行通知。
(2)心理測試項目:主要評估報考者的性格、意志品質(zhì)以及反應(yīng)等心理素質(zhì),考察報考者是否符合崗位所需滿足的各項要求。由系統(tǒng)自動評判“合格”或“不合格”,心理測試不合格的,不予招錄。
4、面試
(1)時間地點:另行通知。
(2)面試內(nèi)容:主要測試報考者的語言表達、邏輯思維、應(yīng)變能力和組織能力等,面試成績滿分為100分。低于60分的為“不合格”。面試不合格的,不予招錄。
(3)面試時限:面試時間每人限定3分鐘。
(四)體格檢查
體格檢查應(yīng)當在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。招聘對象對體格檢查結(jié)果有疑問的,經(jīng)大隊招聘工作組同意,可以進行一次復(fù)檢,體格檢查結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。對可以通過服用藥物或者其他治療手段影響檢查結(jié)果的項目不予復(fù)檢。
四、用工方式及相關(guān)待遇
(一)試用期為2個月,考核合格后,正式錄用,試用期工資待遇為基本工資80%。
(二)招聘人員錄用后與聘用單位簽訂聘用合同,首次合同期限為1年,其中含2個月試用期。試用期滿后,經(jīng)用工單位考核合格的,正式聘用為非全職政府專職隊員(上4休2)。合同期滿后,由用工單位進行考核,根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)聘用。
(三)工資薪金根據(jù)個人工作年限、現(xiàn)實表現(xiàn)等予以分級定檔,隨工作年限、崗位等級、職務(wù)調(diào)整等逐年增加。享受社會保險、人身意外傷害保險及住房公積金,駕駛員崗位每月增發(fā)補貼。
(四)實行24小時駐勤輪值制,工作、休息、備勤按消防救援隊伍相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;每月休息不少于8天,入職滿一年后每年享受20天帶薪休假。
(五)考核退出機制。聘期內(nèi)用工單位按照規(guī)定,開展日??己?、年度考核。
(六)因工作成績突出,參照消防救援人員同等條件評先評獎,予以表彰獎勵。對違反規(guī)章制度的,應(yīng)當視情節(jié)輕重按照國家有關(guān)規(guī)定予以處分,直至依法解除勞動合同。
(七)錄用人員由用人單位統(tǒng)一分配工作。
五、特別提醒
(一)資格審查貫穿招考工作全過程??忌鷪罂紩r提供虛假材料或故意隱瞞事實的,偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在體能測試、體檢、政審、培訓中作弊的,一經(jīng)查實,取消聘用資格。
(二)應(yīng)聘人員上交復(fù)印件等證明材料不予退還。
(三)本次招聘不委托地方任何機構(gòu)或個人開展考前培訓,未通過任何渠道發(fā)行相關(guān)督導教材或參考資料。報考對象除參加體檢需由本人繳納相應(yīng)項目體檢費用外,無需繳納其他費用。對以“包過包錄用”及類似話術(shù)作為宣傳手段收取費用的,請務(wù)必保持清醒、加強警惕,切勿受騙上當。
(四)有關(guān)招聘政策及體能測試、體檢、面試等后續(xù)信息,將通過短信或者電話通知本人,請應(yīng)聘人員保持通訊工具通暢。
(五)本公告由懷遠縣消防救援局負責解釋,崗位薪資及相關(guān)待遇,均以雙方正式簽訂的勞動合同約定為準。報考人員在招聘過程中有異議的,請以真實姓名反映,監(jiān)督電話:0552—8212147。


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